Description du poste :

otre Mission : Un quotidien 100% stimulant

En tant que Consultant(e), vous pilotez votre activité sur deux piliers majeurs :

1. Business Developer & Partenaire Client :


Conquête & Fidélisation : Développer et animer un portefeuille de clients et prospects passionnés par le monde du bâtiment et de la construction.
+2

Conseil Expert : Réaliser des visites de chantiers, analyser les postes et conseiller les patrons locaux sur leurs besoins en compétences et en sécurité.

Négociation : Élaborer des propositions commerciales sur-mesure et garantir la solvabilité de vos comptes.
+1

2. Recruteur & Coach de Talents :

Sourcing Actif : Dénicher les perles rares via nos partenaires (France Travail, écoles) et les jobboards.

Sélection Premium : Mener des entretiens approfondis, faire passer des tests et vérifier les références pour garantir le meilleur "match".

Développement des compétences : Proposer et suivre des formations adaptées pour faire évoluer vos intérimaires et répondre aux exigences du marché.

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Rémunération Annuel de 25000.0 Euros sur 12.0 mois


Description du poste :

otre Mission : Un quotidien 100% stimulant

En tant que Consultant(e), vous pilotez votre activité sur deux piliers majeurs :

1. Business Developer & Partenaire Client :


Conquête & Fidélisation : Développer et animer un portefeuille de clients et prospects passionnés par le monde du bâtiment et de la construction.
+2

Conseil Expert : Réaliser des visites de chantiers, analyser les postes et conseiller les patrons locaux sur leurs besoins en compétences et en sécurité.

Négociation : Élaborer des propositions commerciales sur-mesure et garantir la solvabilité de vos comptes.
+1

2. Recruteur & Coach de Talents :

Sourcing Actif : Dénicher les perles rares via nos partenaires (France Travail, écoles) et les jobboards.

Sélection Premium : Mener des entretiens approfondis, faire passer des tests et vérifier les références pour garantir le meilleur "match".

Développement des compétences : Proposer et suivre des formations adaptées pour faire évoluer vos intérimaires et répondre aux exigences du marché.

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Rémunération Annuel de 25000.0 Euros sur 12.0 mois