Description du poste :
Le Lycée Sainte Marie de Caen recrute, pour la rentrée 2026, un professeur de musique à 15h/ semaine (contrat à temps de travail 83%) pour l'année scolaire 2026-2027.
Vous enseignerez :
- l'option facultative musique en seconde, première et terminale
- la spécialité musique en première et terminale
selon les programmes de l'Education Nationale.
Horaires : Temps partiel - 15H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques - Souhaité
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Souhaité
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération SELON GRILLE EDUCATION NATIONALE
Description du poste :
Le Lycée Sainte Marie de Caen recrute, pour la rentrée 2026, un professeur de musique à 15h/ semaine (contrat à temps de travail 83%) pour l'année scolaire 2026-2027.
Vous enseignerez :
- l'option facultative musique en seconde, première et terminale
- la spécialité musique en première et terminale
selon les programmes de l'Education Nationale.
Horaires : Temps partiel - 15H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques - Souhaité
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Souhaité
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération SELON GRILLE EDUCATION NATIONALE