Description du poste :
Sous la responsabilité de la direction et de la responsable des unités d'interventions sociales, le travailleur social H/F fait partie intégrante de l'équipe LHSS ( Médecin - Infirmier -e - travailleur social - AEVS)
Missions :
* Accueillir les personnes et les accompagner tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de la vie sociale,
* Participer à l'intégration des résidents au sein du site,
* Réaliser le suivi individuel des personnes hébergées,
* Recueillir et évaluer les besoins des résidents,
* Mettre en ?uvre l'accompagnement socio-éducatif,
* Participer aux actions collectives du site,
* Participer aux réunions,
* Orienter les personnes vers les dispositifs de droit commun,
* Elaborer les stratégies de sorties en lien avec le projet individuel de la personne,
* Développer le travail en équipe pluridisciplinaire, en réseau et en partenariat,
* Elaborer des écrits professionnels (rapport d'activité, projet d'établissement, outil de collecte des données statistiques) -> Expériences et compétences requises
* Savoir poser des actions éducatives en fonction d'un constat,
* Savoir instruire une demande SIAO,
* Savoir formaliser en autonomie les étapes et les objectifs de l'intervention,
* Savoir réaliser un diagnostic social,
* Mise en ?uvre de l'orientation individualisée,
* Comprendre et identifier la demande de la personne/Participe à la vie de la structure/organisation de l'équipe,
* Savoir gérer des conflits,
* Capacités d'initiative, d'anticipation et de réactivité
* Participe au processus d'évaluation continue du dispositif, conformément aux directives de I'H.A.S.
Conditions :
Date d'embauche prévue au 01/07/26
Type de contrat et temps de travail :
CDI à mi-temps : 0.50 ETP (17h30 hebdomadaires)
Jours d'intervention :
Du lundi au samedi - Travail en journée
Rémunération :
Groupe V de la Convention Collective
Salaire de base + prime de sujétion + prime SEGUR
* 30 jours de congés annuels plus 9 jours de repos compensateurs ;
?uvres sociales ;
Mutuelle santé d'entreprise.
CONDITIONS D'ELIGIBILITE AU POSTE
- Exclusivement ouvert aux titulaires du Diplôme d'Etat Niveau 6 (Bac + 3) : AS, ES ou CESF
- Expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de grande précarité - Maitrise des outils informatiques et des portails numériques d'accès aux droits (CAF, CPAM , FRANCE TRAVAIL...)
LETTRE DE CANDIDATURE ET CV A EXPEDIER A :
Par courrier :
Monsieur le Directeur - ALIS Trait d'Union - Rue Emile BARBET - BP 98 - 43103 BRIOUDE Cedex
Par mail :
e.frachisse@alistraitdunion.org
Aucun appel téléphonique ne sera traité -
Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
Rémunération Mensuel de 1071.81 Euros sur 12 mois
Description du poste :
Sous la responsabilité de la direction et de la responsable des unités d'interventions sociales, le travailleur social H/F fait partie intégrante de l'équipe LHSS ( Médecin - Infirmier -e - travailleur social - AEVS)
Missions :
* Accueillir les personnes et les accompagner tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de la vie sociale,
* Participer à l'intégration des résidents au sein du site,
* Réaliser le suivi individuel des personnes hébergées,
* Recueillir et évaluer les besoins des résidents,
* Mettre en ?uvre l'accompagnement socio-éducatif,
* Participer aux actions collectives du site,
* Participer aux réunions,
* Orienter les personnes vers les dispositifs de droit commun,
* Elaborer les stratégies de sorties en lien avec le projet individuel de la personne,
* Développer le travail en équipe pluridisciplinaire, en réseau et en partenariat,
* Elaborer des écrits professionnels (rapport d'activité, projet d'établissement, outil de collecte des données statistiques) -> Expériences et compétences requises
* Savoir poser des actions éducatives en fonction d'un constat,
* Savoir instruire une demande SIAO,
* Savoir formaliser en autonomie les étapes et les objectifs de l'intervention,
* Savoir réaliser un diagnostic social,
* Mise en ?uvre de l'orientation individualisée,
* Comprendre et identifier la demande de la personne/Participe à la vie de la structure/organisation de l'équipe,
* Savoir gérer des conflits,
* Capacités d'initiative, d'anticipation et de réactivité
* Participe au processus d'évaluation continue du dispositif, conformément aux directives de I'H.A.S.
Conditions :
Date d'embauche prévue au 01/07/26
Type de contrat et temps de travail :
CDI à mi-temps : 0.50 ETP (17h30 hebdomadaires)
Jours d'intervention :
Du lundi au samedi - Travail en journée
Rémunération :
Groupe V de la Convention Collective
Salaire de base + prime de sujétion + prime SEGUR
* 30 jours de congés annuels plus 9 jours de repos compensateurs ;
?uvres sociales ;
Mutuelle santé d'entreprise.
CONDITIONS D'ELIGIBILITE AU POSTE
- Exclusivement ouvert aux titulaires du Diplôme d'Etat Niveau 6 (Bac + 3) : AS, ES ou CESF
- Expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de grande précarité - Maitrise des outils informatiques et des portails numériques d'accès aux droits (CAF, CPAM , FRANCE TRAVAIL...)
LETTRE DE CANDIDATURE ET CV A EXPEDIER A :
Par courrier :
Monsieur le Directeur - ALIS Trait d'Union - Rue Emile BARBET - BP 98 - 43103 BRIOUDE Cedex
Par mail :
e.frachisse@alistraitdunion.org
Aucun appel téléphonique ne sera traité -
Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
Rémunération Mensuel de 1071.81 Euros sur 12 mois