Description du poste :
ABIL recherche un Monteur en Charpente Métallique qualifié afin de renforcer ses équipes existantes.
Assemblage structures métalliques
Aptitude au travail en hauteur
Lecture de plans
CACES Nacelles SOUHAITE
Permis OBLIGATOIRE
Travail en équipe et respect des consignes de sécurité
Horaires de journée: du lundi au jeudi 8h - 12h / 13h30 - 17h30 - le vendredi 16h30
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Caractéristiques des charpentes - Souhaité
- Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures - Souhaité
- Monter ou démonter un échafaudage - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération SELON PROFIL
Description du poste :
ABIL recherche un Monteur en Charpente Métallique qualifié afin de renforcer ses équipes existantes.
Assemblage structures métalliques
Aptitude au travail en hauteur
Lecture de plans
CACES Nacelles SOUHAITE
Permis OBLIGATOIRE
Travail en équipe et respect des consignes de sécurité
Horaires de journée: du lundi au jeudi 8h - 12h / 13h30 - 17h30 - le vendredi 16h30
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Caractéristiques des charpentes - Souhaité
- Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures - Souhaité
- Monter ou démonter un échafaudage - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération SELON PROFIL