Vendeur/ Vendeuse caveau (H/F)

Entreprise :
Créée en 1840, notre maison chablisienne perpétue une tradition ancestrale en tant que propriétaire de vignobles dans les prestigieuses régions de Chablis, Chablis 1er cru et Chablis Grand Cru. Elle est également productrice de Coteaux de l'Auxois et de crémants de Bourgogne.
Notre site de production et nos bureaux sont situés à Chitry, tandis que notre caveau de dégustation, implanté historiquement à Chablis, accueille nos clients dans un cadre chaleureux et convivial. Dans le but d'assurer un accueil de qualité, nous sommes à la recherche d'un un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour notre caveau, dans le cadre d'un apprentissage dès la rentrée prochaine.

Principales Missions du poste :
- Accueillir et conseiller les clients sur l'ensemble des vins de notre gamme, notamment au travers de dégustations.
- Assurer la partie logistique des commandes : de la préparation jusqu'à l'enlèvement par le client ou un transporteur.
- Gérer l'encaissement et la facturation.
- Participer activement à l'organisation et à l'animation d'événements commerciaux ponctuels.
- Suivre les stocks pour garantir la disponibilité des produits proposés.
- Suivi de la boutique en ligne

Profil recherché :
- Passionné(e) par le vin et doté(e) d'une bonne connaissance du milieu et notamment des vins du chablisien.
- Dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel
- Capable de travailler en équipe et de s'adapter à un environnement dynamique.
- Maîtrise de l'anglais et aptitude à tenir des échanges professionnels dans ce domaine.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Contrôler l'état des stocks - Souhaité
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
• Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité
• Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité

Langues

Anglais - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération .