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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Valet / Femme de chambre (H/F), (20), 20000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 23/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173LKKR
 
 

Valet / Femme de chambre (H/F)

Description du poste
 
Le poste est à pourvoir pour la saison estivale, le contrat peut être évolutif, Posté logé sur place
vous travaillez en équipe au sein d'une structure hôtelière de 40 chambres.

***VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES***:
-Aération de la pièce,
-Changement des draps,
-Passage de l'aspirateur
-Nettoyage des sols, des vitres, des sanitaires et de la salle de bain,
-Changement des serviettes,
-Changement des poubelles,
-Transport du linge sale à la laverie,
-Installation des divers objets et accessoires mis à disposition de la clientèle (savon, gobelets, prospectus ).
-La femme/le valet de chambre recense les éventuelles détériorations dans les chambres et signale les réparations ou ajustements à effectuer (ampoule grillée, fuite d'eau, mobilier abîmé...) etc

Possibilité de logement. Contrat de mai à fin octobre.

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

  • Feuille de service - Souhaité
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Souhaité
  • Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre - Souhaité
  • Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
  • Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge - Souhaité
  • Contrôler l'état du linge propre - Souhaité
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques - Souhaité
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Souhaité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération entre 1600€ et 1700€ net mensuel
 
 
 
 
 
 
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