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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Technicien.ne maîtrise d'oeuvre épuration (H/F), Bas-Rhin (67), 67300

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 09/04/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 172LTHM
 
 

Technicien.ne maîtrise d'oeuvre épuration (H/F)

Description du poste
 
Notre recherche :
Nous recherchons notre futur.e technicien.ne qui sera rattaché.e au service "maîtrise d'?uvre épuration". Vous travaillerez en binôme avec un chef de projet et vous participerez aux études et au suivi des travaux des opérations de construction d'ouvrages d'épuration ou d'amélioration d'ouvrages existants pour le compte de collectivités.

De façon non exhaustive, vos missions s'articuleront autour de l'ingénierie et la gestion de projet sur ouvrages d'épuration (analyse de donnée, inspection des installations, rédaction des dossiers de consultations...). Mais également la gestion des procédures administratives et financières pour les dossiers d'urbanisme et de subvention, l'animation de la démarque qualité et développement durable (réunions lean, veille technique, juridique et réglementaire).
En cas de besoin ponctuel, peut le cas échéant être amené à participer à la rédaction d'annexes sanitaires de plans locaux d'urbanisme (PLU).

Votre profil :
De formation BAC+2 minimum dans les domaines des métiers de l'eau et/ou génie-civil, vous justifiez d'une première expérience similaire (minimum 3 ans) dans une collectivité territoriale, dans un bureau d'études spécialisé ou une entreprise de génie-civil/VRD. Vous maîtrisez la conception d'installations et d'ouvrages et disposez de connaissances en génie-civil, voirie et réseaux divers (VRD), bâtiment tous corps d'état. La maîtrise des outils informatiques (bureautique, DAO - Dessin Assisté par Ordinateur) est nécessaire. En complément, une connaissance des marchés publics sera appréciée.

Vos avantages :
* Compte Épargne Temps
* Carte restaurant Sodexo (12?/jour)
* Prime annuelle (2 179? brut)
* Prime sur objectif (jusqu'à 600?)
* Chèques vacances (jusqu'à 130? et 60?/enfant)
* Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.)
* Prise en charge transport en communs (75%)
* Prime mobilité (covoiturage ou vélo)
* Télétravail (80 jours/an)

Le contrat de travail :
Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD.
Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Techniciens territoriaux.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Rémunération Selon grille Fonction Publique
 
 
 
 
 
 
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