L'offre d'emploi de Technicien régularisation de carrière TS (H/F), Haute-Garonne (31), 31000 sélectionnée n'est plus disponible.
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Technicien régularisation de carrière TS (H/F)
Présentation de l'entreprise
Plus de 800 salariés travaillent actuellement à la Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail Midi-Pyrénées (Carsat), pourquoi pas vous ?
Organisme privé, assurant une mission de service public, nous intervenons sur 8 des 13 départements de la Région Occitanie.
Pour réaliser nos missions, des engagements et des valeurs soutiennent notre responsabilité sociale : proximité territoriale et solidarité.
Notre ambition : Développer notre agilité collective au service de nos publics.
Description du poste
Plus de 800 salariés travaillent actuellement à la Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail Midi-Pyrénées (Carsat), pourquoi pas vous ?
Organisme privé, assurant une mission de service public, nous intervenons sur 8 des 13 départements de la Région Occitanie.
Nos missions ? A destination des salariés, des travailleurs indépendants, des retraités et des entreprises, elles sont au nombre de 3 :
- préparer et payer la retraite, fiabiliser la carrière des actifs,
- proposer un accompagnement social et lutter contre la désinsertion professionnelle,
- prévenir et tarifer les risques professionnels au sein des entreprises
Pour réaliser nos missions, des engagements et des valeurs soutiennent notre responsabilité sociale : proximité territoriale et solidarité.
Notre ambition : Développer notre agilité collective au service de nos publics.
Nous recrutons au sein de notre siège social basé à Toulouse, 2 Techniciens régularisation de carrière des Travailleurs salariés - H/F.
Rattaché(e) au Service Carrière, l'objectif de vos missions est de contacter les assurés pour leur offrir une étude exhaustive et une régularisation complète de leur carrière en vue de leur future retraite.
Pour cela vous analysez et traitez les demandes de régularisation de carrière jusqu'à leur certification.
Vous informez et conseillez les assurés sur leurs droits, facilitez leurs démarches et les orientez le cas échéant vers les partenaires de la protection sociale.
De formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'une première expérience sur un poste de gestionnaire administratif.
Vous savez appliquer les règles et procédures de la législation retraite, vous connaissez et respectez les règles de déontologie et de secret professionnel.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et disposez de capacités d'organisation et de méthode. Vous savez appliquer les consignes, répondre à des objectifs de productivité et rendre compte de votre activité.
Vous aimez travailler en équipe et vos compétences relationnelles sont reconnues.
Enfin, vous maîtrisez l'utilisation courante des outils informatique et bureautique (Pack Office).
Avantages :
- Horaires variables du lundi au vendredi
- Télétravail jusqu'à 2 jours hebdomadaires
- Complémentaire santé
- Comité Social et Économique
- Prise en charge à 50% de l'abonnement des transports en commun
- Prime de crèche (aide à la garde des enfants de moins de 3 ans)
- Restaurant d'entreprise
- Parking privé
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Techniques de numérisation - Souhaité
- Gestion administrative du courrier - Souhaité
- Méthode de classement et d'archivage - Souhaité
- Contrôler la conformité des données ou des documents - Souhaité
- Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité
- Numériser des documents, médias ou supports techniques - Souhaité
- Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
- Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
Rémunération 1808 € brut menuel sur 14 mois