Secrétaire comptable (H/F)

Missions :
Gestion comptable :
- Tenir à jour les comptes clients et fournisseurs.
- Effectuer les opérations de saisie comptable (factures, paiements, etc.).
- Aide à la préparation des déclarations fiscales et sociales périodiques.
Secrétariat :
- Gérer les communications téléphoniques et électroniques.
- Planifier et organiser les rendez-vous et réunions.
- Préparer la correspondance et la documentation administrative.
Suivi administratif :
- Assurer le suivi des dossiers clients et fournisseurs.
- Archiver et classer les documents comptables et administratifs de manière organisée.
Assistance générale :
- Apporter un soutien administratif aux différents services selon les besoins.
- Participer à l'amélioration des processus internes liés à la comptabilité et au secrétariat.
Qualifications requises :
- Expérience avérée de minimum 2 ans dans un poste similaire.
- Maîtrise des logiciels de comptabilité (Quadratus Compta souhaité).
- Connaissance des normes comptables et fiscales en vigueur.
- Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Rigoureux(se), fiable et soucieux(se) du détail.
Conditions de travail :
Si vous correspondez au profil recherché et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée au sein d'une entreprise en plein essor, veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à comptable.entreprise2@orange.fr

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

• Gestion administrative du courrier - Souhaité
• Assurer un accueil téléphonique - Exigé
• Classer des documents - Souhaité
• Réaliser des opérations comptables - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Salaire à négocier