Responsable Contrôleur de Gestion F/H en grande distribution. (H/F)

Nous recherchons pour le compte de notre client à la Réunion un(e) Responsable Contrôleur de Gestion F/H en grande distribution.
Vous intégrez un groupe de grande distribution spécialisé dans le bricolage situé dans l'ouest de la Réunion.

Au quotidien: Accessible et pédagogue, vous conseillez et assistez les responsables opérationnels dans la construction et le suivi de leur budget. Vous consolidez et analysez les données économiques et financières nécessaires au pilotage opérationnel de votre périmètre d'activité; Vous concevez les tableaux de bord et pilotez les indicateurs de performance financière de votre périmètre d'activité( 5 Magasins, 1 entrepôt et plus de 250 collaborateurs).
Votre rôle au sein de l'équipe du siège du groupe: avoir l'opportunité de travailler dans différents contextes au plus près du terrain : magasins , activités commerciales, marketing, supply chain, informatique. à travers ces responsabilités:

- Participation à l'élaboration des budgets;
- Animation des comités de direction magasin;
- Analyse des indicateurs de gestion;
- Formation et appui aux équipes opérationnelles;
- Gestion des clôtures et inventaires.

Collecter, analyser et interpréter les données financières et opérationnelles pour évaluer la performance des différents magasins, entrepôts et départements;
Participer à l'élaboration des budgets, des prévisions et des plans d'action en collaboration avec les responsables opérationnels;
Contrôler des coûts, des marges et des indicateurs de performance spécifiques au secteur de la grande distribution (taux de rotation des stocks, chiffre d'affaires par mètre carré, etc.);
Mettre en place et suivre les outils de reporting adaptés ;
Analyser les données de ventes, des promotions et des tendances du marché pour identifier les opportunités d'optimisation;
Évaluer les performances des promotions et des actions commerciales pour en mesurer l'impact sur la rentabilité;
Apport support aux opérations en matière de gestion des coûts, d'optimisation des processus et de prise de décision;
Participer aux projets transversaux liés à l'amélioration de la performance opérationnelle et financière;
Effectuer une veille concurrentielle et analyser le marché.

Vous devez être titulaire d'un BAC+5 et avoir au moins 5 années d'expérience obligatoire sur une fonction similaire en grande distribution.

Compétences requises : Solides compétences en analyse financière, contrôle de gestion et modélisation économique.Connaissance approfondie des spécificités du secteur de la grande distribution et de ses principaux indicateurs de performance. Maîtrise des outils informatiques de gestion (ERP, logiciels de BI, niveau tableurs et Excel avancés).Capacité à travailler avec de grands volumes de données.

Les clés de votre réussite: Enthousiasme, curiosité, esprit d'équipe et de fortes qualités relationnelles, rigueur, ingéniosité et d'esprit de synthèse. Esprit d'initiative, autonomie et capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Orientation résultats et capacité à respecter les délais.
Votre expertise des outils bureautiques et de gestion n'est plus à démontrer, et vous appréciez d'utiliser vos compétences ? Vos capacités d'adaptation vous permettent d'appréhender les nouveaux défis de la grande distribution et d'en saisir les opportunités? Postulez!
CDI A LA REUNION.

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Indicateurs de suivi d'activité - Souhaité
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité - Souhaité
• Piloter la gestion de la production, de l'exploitation - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Annuel de 52000 Euros à 55000 Euros sur 12 mois