Opérateur / Opératrice de plieuse (H/F)
Description du poste
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un(e) PLIEUR SUR PRESSE CN (H/F) pour l'un de ses clients situés à Saint Clément (89)
PROFIL :
Bac professionnel Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés ou Technicien en chaudronnerie Industriel
Lecture de plans
Programmation sur Commande Numérique
Expérience mini de 2 ans en pliage
Votre mission :
- Programmation selon les plans définis,
- Montage et réglages des outils,
- conduire la réalisation des mises en forme ou des coupes des différents matériaux ; assurer le contrôle-qualité d'une pièce ou d'un ensemble de pièces d'une série ;
- gérer le processus de manutention des marchandises ;
- contrôler la conformité des coupes réalisées ; établir des fiches de suivi en vue d'une bonne gestion ;
assurer l'entretien des équipements ou du matériel de travail; assurer la maintenance au premier niveau.
Complément d'informations :
Horaires : De journée / 2*8
Salaire : à négocier selon profil
Contrat : intérim
Horaires : 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché
Compétences
- Identifier des non-conformités - Souhaité
- Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes - Souhaité
- Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe - Souhaité
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit - Souhaité
- Charger, décharger, manutentionner des produits - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération négociable