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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Moniteur éducateur en protection de l'enfance (H/F), Vendée (85), 85000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 18/04/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173DLWZ
 
 

Moniteur éducateur en protection de l'enfance (H/F)

Description du poste
 
ETABLISSEMENT : le Foyer Départemental de l'Enfance est un service du Conseil Départemental de la Vendée. Il accueille en urgence, les mineurs Vendéens ou étrangers isolés, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance sur décision judiciaire et par le procureur de la République.
Il fonctionne 365 jours par an, 24 heures sur 24.
Il dispose de 96 places d'accueil d'urgence, réparties sur 9 services, selon l'âge des mineurs.
MISSIONS PRINCIPALES :
Au sein d'un des 9 services éducatifs, sous l'autorité du chef de service
assure l'accompagnement au quotidien, des mineurs accueillis, dans les actes de la vie quotidienne (lever, repas, hygiène, devoirs, coucher.)
assure à chaque personne un espace d'apaisement, un cadre sécurisant,
anime le quotidien : favoriser un climat permettant l'intégration de chaque enfant, création d'ateliers éducatifs et de projets,
prévenir et gérer les situations conflictuelles.
PROFIL :
- Diplôme de moniteur éducateur
- Bonne connaissance de la protection de l'enfance
CONDITIONS PARTICULIERES :
- déplacements avec véhicule de service nécessitant la détention du permis B

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

  • Stratégies de communication externe - Souhaité
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
  • Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2200 Euros à 2300 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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