Menuisier Charpentier (H/F)

Sbc interim recherche pour un de ses clients, fabricant de panneaux et mobiliers de signalétique touristique, installé à Carpentras (84200) un(e) menuisier/charpentier expérimenté(e) (H/F).

Si vous souhaitez travailler sur des produits variés valorisant l'environnement et le patrimoine, visibles par tous, avec un poste en atelier sur la terre ferme, avec un besoin de polyvalence, ce poste est pour vous.

Vous maitrisez le travail sur machine à bois d'atelier (toupie, scie à format, dégo-rabo, mortaise ) et vous savez les pointer, vous savez utiliser les outils électroportatifs, la lecture de plans.
Vous serez amené à travailler divers matériaux (bois, panneaux compact, panneau aluminium ).Vous suivrez vos chantiers de l'approvisionnement matière à l'emballage du produit. (pas de pose, possible chargements/déchargements des camions).
Vous savez lire et interpréter les plans, vous vous adaptez aux modifications éventuelles des commandes, vous connaissez le bois, ses utilisations et ses caractéristiques, vous connaissez aussi les méthodes, les outils et l'équipement utilisé en menuiserie/charpente.
Vous êtes polyvalent(e).

De Formation : CAP/BEP menuiserie/charpente. CACES en bonus.
Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire, vous êtes autonome dans votre travail, précis(e), minutieux(se) et ordonné(e).

Salaire : selon profil + intéressement + ticket resto + 50% Mutuelle.
Horaires du lundi au vendredi, heures supplémentaires majorées.

Poste à pourvoir en intérim évolutif.

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

• Caractéristiques des charpentes - Souhaité
• Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures - Souhaité
• Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique - Souhaité
• Assembler des matériaux, des produits - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2250 Euros à 2600 Euros sur 12 mois