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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Médecin du Travail Chef (H/F)

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 06/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Référence : 172HVQH
 
 

Médecin du Travail Chef (H/F)

Description du poste
 
Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public. Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons un médecin du travail chef au afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre.

MEDECIN DU TRAVAIL CHEF : Sous l'autorité du Directeur Général et en concertation avec ce dernier, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, de conseillers en prévention, d'un responsable de la prévention des risques professionnels, d'un responsable administratif et de secrétaires administratives. Vos missions s'articulent autour des domaines suivants :

Stratégie :
Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir leur déclinaison dans son périmètre d'activités.
Participer au conseil d'administration de la caisse et, le cas échéant, au Comité de la Protection Sociale des salariés agricoles et être associé autant que possible à ses instances stratégiques.
Développer les partenariats nécessaires avec les structures entrant dans le champ de la Santé Sécurité au Travail.
Représenter la caisse auprès des partenaires externes de la MSA par délégation.
Consulter le ou les comité(s) technique(s) régional(aux), dans une cohérence régionale.
Collaborer avec la Direction Santé sécurité au travail de la CCMSA.

Pilotage :
Concevoir, mettre en oeuvre, piloter et évaluer les plans d'actions (PSST local, plan d'activité, programme annuel) en fonction des objectifs fixés.
Piloter l'activité, animer et déployer des projets transversaux ou processus permanents (opérationnels ou fonctionnels) pour répondre aux objectifs stratégiques de la caisse et de l'institution.
Assurer le suivi quantitatif et qualitatif des objectifs du Plan santé et sécurité au travail en agriculture du service SST.
Préparer le budget de la section ou de l'association de santé au travail.

Management :
Assurer l'encadrement et le pilotage des équipes en concertation avec le directeur de la caisse (organisation du travail, avancements, changements de poste, licenciements, recrutements, entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels le cas échéant, .).
Garantir la sécurisation des activités, la qualité de service et optimiser la performance.

Temps de travail : forfait jours
Le Médecin du Travail retenu devra être inscrit sur la liste d'aptitude des Médecins du Travail Chefs de la MSA.
Prise de fonction dès que possible
Site à déterminer en fonction du candidat retenu

PROFIL RECHERCHE H/F
Titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en médecine
Permis de conduire B obligatoire
Connaissance du système de santé, de la protection sociale (notamment agricole), de la santé au travail et de la prévention des risques professionnels et environnementaux
Connaissance des orientations institutionnelles, de l'ARCMSA, de la caisse et des enjeux de la protection sociale et de la santé sécurité au travail
Maîtrise des techniques du management et de la conduite de projet
Maîtrise du domaine d'activité et des procédures applicables
Connaissance des procédures RH de la caisse
Capacité à mobiliser, motiver, convaincre, fédérer et donner du sens à l'action
Qualité relationnelles
Esprit d'initiative et force de proposition
Capacités d'anticipation, d'organisation et d'adaptation

Horaires : 39H Horaires annualisables
Profil recherché
 

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Législation sociale - Souhaité
  • Coordonner des actions de santé au sein d'un réseau de partenaires - Souhaité
  • Administrer une enquête, un sondage - Souhaité
  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Annuel de 68000.00 Euros sur 13.0 mois
 
 
 
 
 
 
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