Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

Nous recherchons pour l'un de nos clients un mécanicien agricole (H/F) sur le secteur de Merville.

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 à 4 ans dans ce domaine.
Agricole et/ou TP et/ou PL (automobile à voir) .

Missions :
Il effectue une maintenance quotidienne (nettoyage, graissage, niveau d'huile.) et vérifie l'état du matériel avant son utilisation (fonctionnement, systèmes d'éclairage et d'électricité, sécurité.).
Il réalise l'entretien courant (vidanges, changements de filtres.) et tient à jour les documents de suivi des matériels (carnet de bord, livret d'entretien.).
En fin de saison, il nettoie, observe et démonte l'ensemble des machines, pièce par pièce, pour pouvoir réaliser toutes les vérifications nécessaires.
Il remet à neuf des éléments tels que les roulements, les tuyaux hydrauliques ou le moteur.
Il conduit les engins pour faire la mise au point du matériel neuf et procéder aux réglages.
Il diagnostique la panne ou l'anomalie dans le fonctionnement de l'engin.
Il remet le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux.
Il pratique des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention.
Il entretient les outils et les modifie éventuellement en vue d'améliorer leur utilisation.
Il nettoie et range l'atelier.
Il participe à la gestion des stocks et indique les besoins de nouvelles pièces au chef d'atelier.

Horaires : du lundi au vendredi - de 8h30 - 12h - 13h - 17h30
Rémunération : selon profil

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Pneumatique - Souhaité
• Circuits hydrauliques - Exigé
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Exigé
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11.65 Euros à 14 Euros