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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Laveur / Laveuse de vitres polyvalent / polyvalente (H/F), Savoie (73), 73800

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/05/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 174SBHN
 
 

Laveur / Laveuse de vitres polyvalent / polyvalente (H/F)

Description du poste
 
- Vérifier la disponibilité du matériel et des produits en fonction du chantier (anticiper les commandes)
- Organiser son camion et ses outils de travail
- Suivre les consignes du cahier des charges
- Organiser sa tournée journalière et hebdomadaire de travail
- Suggérer des propositions d'amélioration
- Avoir une organisation personnelle efficace (gestion du temps, de l'imprévu, des contraintes personnelles et des contraintes d'intempéries)
- Travailler en binôme potentiellement et respecter les temps d'intervention
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier
- Réalisation de la prestation de nettoyage de vitres, contrôle des résultats
- Relationnel clients et attitudes de service
- Polyvalence sur de la prestation de ménage éventuelle
- Poste sur 35h en CDI
- Permis B exigé et minimum 6 mois d'expérience dans le domaine du lavage de vitres

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Laver des vitres - Exigé
  • Nettoyer du mobilier urbain, façades, enseignes - Souhaité
  • Réaliser la remise en état de vitrerie - Souhaité
  • Contrôler l'état des stocks - Souhaité
  • Délimiter un périmètre de sécurité - Exigé
  • Définir des besoins en approvisionnement - Souhaité
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail - Exigé
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Exigé
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Exigé
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
  • Répondre aux attentes d'un client - Souhaité
  • Organiser et planifier une activité - Souhaité
  • Définir le mode de nettoyage en fonction des salissures et des supports - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Horaire de 11.65 Euros
 
 
 
 
 
 
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