Ingénieur méthodes maintenance H/F

Opportunité, carrière, diversité – Rejoignez nous, on a ce qu’il vous faut !

Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. 
Composé de 4 000 salariés sur 4 continents, nous sommes un acteur industriel majeur en ingénierie et maintenance. 
Nous évoluons dans les secteurs de l’énergie, la mobilité, les technologies, les matériaux & la santé-bien être. 
Nous recherchons notre Ingénieur Méthodes Maintenance H/F
Rythme de travail : du lundi au vendredi 8h-17h
 
Directement sur le site de notre client basé à Tarbes, vous êtes le véritable bras droit du Responsable de Contrat.
Au sein d'une équipe de maintenance, vous intervenez sur un périmètre technique du secteur de l'aéronautique.
Dans ce cadre, voici vos missions :
* Vous organisez l'activité de fiabilisation des équipements de production
* Vous gérez la communication avec le client et le reporting mensuel (revue de contrat, tableaux de bord)
* Vous êtes garant du suivi et de la gestion des indicateurs et de leurs écarts
* Vous êtes responsable de la définition et du suivi du plan de progrès méthodes


 
?Formation/Expérience
Issu d'une formation en école d'ingénieur ou institut universitaire technique, vous avez une expérience réussie dans le milieu de la méthode et de la maintenance de 3 ans minimum.
??Des compétences sont attendues en méthodes production / maintenance.
?Vos + qui feront la différence 
Votre aisance relationnelle et votre proactivité font partie de vos qualités intrinsèques. Vous êtes doté de bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
? Rémunération / Avantages
* Un salaire en fonction de votre expérience (Fourchette entre 3000€ et 3300€bruts)
* Prime de fin d'année
* Carte restaurant (valeur 6.50€)
* RTT
* Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 90% par la société
* Accords de participation et d'intéressement
* Avantages du CSE : chèques vacances, colis de fin d'année, repas d'entreprise, réductions
* Passerelle métiers (mobilité interne et internationale, cooptation)
* Prime de cooptation
* Centre de formation interne, OTI
* Accord QVT (Qualité de Vie au Travail)


Etapes de recrutement :
Nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.
Nous précisons que ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.