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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F), Loiret (45), 45000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 15/05/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 174MNKW
 
 

Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F)

Description du poste
 
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, médecins, infirmières coordinatrices..), vous aurez pour mission :

- Réaliser des soins auprès d'enfants afin de maintenir leur développement, l'éveil et l'autonomie
- Evaluer l'état de santé des enfants
- Définir les projets de soins personnalisées
- Planifier et prodiguer des soins
- Mettre en ?uvre les traitements correspondants,

Le profil :

* Etre Titulaire du diplôme d'état Infirmier de puériculture ou expérience pédiatrique.
* Faire preuve d'autonomie, rigueur, disponibilité et réactivité, apprécié le travail en équipe

Horaire : journée de 12h (11h travail effectif + 1h pause repas) ou journées de travail d'amplitude 8h (8h30-16h30 avec 1 heure de pause repas)
Un week-end travaillé par mois.

Catégorie TAM - degré 2 (anciennement cat E ) - à partir de 16,35?/h + primes
Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)

« Si vous aimez le relationnel et les soins techniques, venez travailler au domicile. » Clara, infirmière à domicile chez HUMENSIA. Découvrez son histoire dans le podcast « Carnets de Soignants » et postulez !
HUMENSIA recrute en Eure-et-Loir, dans le Loiret et en Indre-et-Loire, en hospitalisation à domicile.
https://www.assad-had.org/nos-podcasts

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant - Souhaité
  • Réaliser des soins au domicile - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération à partir de 16,35
 
 
 
 
 
 
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