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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins (H/F), Aveyron (12), 12000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/05/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Référence : 174RKGJ
 
 

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Rejoindre la Mutualité Française Aveyron, c'est s'engager dans une belle aventure Humaine, Solidaire et riche de plus de 100 ans d'innovations !
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire dans les domaines sanitaire, médico-social et de l'hébergement, la Mutualité Française Aveyron propose des services de soins et d'accompagnement pour tous.
800 professionnels s'investissent au quotidien pour protéger, améliorer la santé et le mieux vivre des aveyronnais.
Description du poste
 
Missions : Vous êtes garant, en collaboration étroite avec la directrice, le médecin coordonnateur, de la qualité des prestations délivrées à la personne hébergée et son entourage. A ce titre, vous :
- Êtes responsable, conjointement avec le médecin coordonnateur, de l'organisation des soins et de l'application des protocoles de soins.
- Êtes garant de la qualité des soins dispensés
- Informez et communiquez à l'équipe soignante les règles de bonnes pratiques en gérontologie
- Managez votre équipe en favorisant le développement de compétences et animez les réunions de services.
- Vous assurez de la transmission des informations au sein de l'équipe soignante de jour ainsi qu'entre celle de jour et de nuit et de la traçabilité des soins sur le logiciel informatique.
- Pilotez les projets de soins et le Projet d'Accompagnement Personnalisé.
- Planifiez l'activité de l'équipe soignante en place (IDE - AS) dont vous assurez le premier niveau d'encadrement, gestion du planning des AS et ASH.
- Participez à la démarche d'amélioration continue de la prise en soins des résidents
- Participez à la formalisation de la démarche qualité et la gestion des risques en collaboration avec la direction et le soutien du service qualité.
- Participez à l'évaluation de l'état de santé et au suivi des besoins des résidents,
- Participez à l'admission de nouveaux résidents
- Coordonnez l'intervention des différents acteurs médicaux et paramédicaux et entretenez les partenariats avec les organismes externes (EMH, EMG, CPTS, maisons de santé, établissements de santé .)
- Participez au recrutement, à l'accueil des nouveaux professionnels et des stagiaires et leur donnez toutes les informations nécessaires à une bonne exécution de leurs missions.
- Êtes garant de la propreté des locaux de l'EHPAD, de l'application des protocoles en matière d'hygiène et d'élimination des déchets
- 1 week-end sur trois, prévoyez, organisez et dispensez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie), ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection...)

Profil : H/F, Infirmier Diplômé d'Etat, idéalement cadre infirmier, vous justifiez d'une expérience significative (3 à 5 ans) acquise sur un poste similaire ou en structure hospitalière. Des aptitudes avérées en organisation et management sont indispensables pour assurer cette fonction nécessitant autonomie, disponibilité et rigueur.
Affectation : L'EHPAD Les Clarines - Rodez, petite structure située au c?ur du quartier de la Croix Grande. L'équipe de professionnels accompagne 35 personnes âgées, dont 6 en unité de vie protégée. L'établissement dispose d'espaces verts permettant un accès facilité à l'extérieur aux personnes accompagnées.
Statut : Cadre
Contrat : CDI à temps partiel 90%
Salaire : Selon profil et expériences
Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, CSE, carte avantage salarié

Horaires : temps partiel Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Réaliser des soins infirmiers - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon profil et e
 
 
 
 
 
 
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