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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Homme sage-femme/Sage-femme (H/F), Maine-et-Loire (49), 49130

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 13/05/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 2 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 174HSSZ
 
L'offre d'emploi de Homme sage-femme/Sage-femme (H/F), Maine-et-Loire (49), 49130 sélectionnée n'est plus disponible.

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Homme sage-femme/Sage-femme (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé (soumis aux mêmes obligations que les établissements hospitaliers avec hébergement), assure au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire. L'HAD Saint Sauveur accueille actuellement une moyenne de 100 patients/jour,son objectif est d'atteindre 140 patients/jour et est aujourd'hui dans une dynamique forte de développement. Intégré dans le territoire, l'HAD développe des parcours de soins
Description du poste
 
L'Hôpital À Domicile Saint Sauveur, basé à Sainte Gemmes sur Loire, recrute un--e sage-femme H-F pour compléter son équipe lors de remplacements.
Le poste en CDD est à pourvoir à compter de fin juillet jusqu'à fin août 2024
Identification du poste :
- Fonction : Sage-Femme
- Lien hiérarchique : Cadre de santé - Responsable de site
- Statut : CDD à temps plein ; 1week-end/ 3 travaillé ; pas de garde de nuit.
- Lieu d'exercice : siège de l'HAD Saint Sauveur, avec déplacements au domicile des patients

L'HAD Saint Sauveur est un établissement de santé privé, soumis à la certification HAS, assurant au domicile du patient des soins complexes, continus et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire.
L'HAD a été retenu par l'ARS dans le cadre de son appel à projet sur le développement en hospitalisation à domicile d'une activité ante et post-partum.
Ainsi, depuis octobre 2022, l'équipe de sages-femmes de l'HAD St Sauveur prend en charge les femmes enceintes en situation de grossesse pathologique, ou les femmes dans un contexte de post-partum pathologique.
Pour les patientes et pour leurs bébés, l'enjeu est important. En effet, les objectifs de l'hospitalisation à domicile sont les suivants :
Éviter de multiples déplacements préjudiciables, pour le suivi de leur grossesse ;
Eviter de longues hospitalisations, qui peuvent être traumatisantes ;
Proposer une prise en charge au domicile qui soit pluridisciplinaire, adaptée aux besoins des femmes, coordonnée et de qualité ;
Proposer une offre de soin et un suivi complémentaires à l'offre actuelle sur notre département.
L'objectif global s'intègre au dispositif des 1000 premiers jours.
Missions :
La sage-femme assure, organise et coordonne la prise en charge à domicile et le suivi des femmes présentant une pathologie de la grossesse ou du post-partum, ainsi que des nouveau-nés, en collaboration avec les services adresseurs des maternités, les professionnels libéraux (médecins, sages-femmes, infirmiers, kinésithérapeutes, ) et les professionnels de l'HAD. En lien avec le cadre responsable de l'unité d'Anté et Post Partum et du médecin praticien d'HAD référent de l'unité, elle pilote les activités en maïeutique de l'établissement.

Prérequis :
- être titulaire du diplôme d'Etat de sage-femme ;
- être titulaire du permis B ;
- respect de la règlementation en vigueur et de l'organisation du travail en équipe ;
- adhésion au projet de l'établissement.

Pour réussir à ce poste, les missions non limitatives sont les suivantes :
- assurer les visites à domicile des patientes, dispenser les soins auprès de la femme et de son nouveau-né, en collaboration avec les professionnels libéraux et les professionnels de l'HAD ;
- La surveillance clinique de la patiente et de son nouveau-né ;
- surveiller l'évolution de l'enfant et repérer les modifications de l'état de santé ;
- appliquer les prescriptions médicales et protocoles établis par les médecins ;
- prescrire les traitements, dispositifs, actes, examens et modifier les prescriptions médicales relevant de son champ de compétences ;
- la continuité des soins en réalisant des transmissions écrites et orales ;
- la gestion et le suivi du matériel, des dispositifs médicaux et des traitements nécessaires à la prise en charge des patientes ;
- évaluer la qualité des soins dispensés ;
- analyser la demande d'admission de la patiente puis rencontrer la patiente en visite d'évaluation ;
- établir et assurer le suivi du projet thérapeutique et du projet de soin individualisé de la patiente et de son nouveau-né

Conditions d'exercice :
- Programme d'intégration à l'arrivée dans l'Ets avec doublure
- Horaires :
o 9h-17h
o Astreintes de 7h à 9h et de 17h à 21h
- Travail 1WE sur 3 selon les horaires : 7h-9h : astreinte / 9h-13h : terrain / 14h-21h : astreinte
- Synthèse les jeudis de 9h - 10h

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Pratiquer un suivi de grossesse - Souhaité
  • Préparer la parturiente pour l'accouchement et surveiller le rythme cardiaque foetal, la dilatation du col, l'état clinique... - Souhaité
  • Procéder à un accouchement ou assiter le médecin obstétricien - Souhaité
  • Réaliser les soins du post-partum et l'examen de naissance du nouveau-né - Souhaité
  • Conseiller la mère et le père sur les premiers gestes maternels/paternels, les soins spécifiques et préconiser d'autres suivis médicaux ou psychologiques - Souhaité

Rémunération Conv FHP Ségur - Nao- Ancienneté-
 
 
 
 
 
 
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