Gestionnaire RH F/H

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.

L'agence SYNERGIE Château-du-Loir recherche pour l'un de ses clients un GESTIONNAIRE DE PAIE ADMINISTRATION DU PERSONNEL F/H.Rattaché(e) à la Responsable Paie et Administration du personnel, vous évoluez au sein de l'équipe RH
et participez aux missions du service :
A ce titre, vos missions principales seront :
Participer à la préparation et l'intégration des éléments fixes et variables de paie dans un
environnement multi conventions (Chimie, Métiers de la transformation du grain et Accord national
interprofessionnel des VRP) :
- Collecter et saisir les variables de paie
- Contrôler les bulletins de salaire de l'entrée à la sortie du salarié pour l'ensemble du périmètre
(environs 400 bulletins/mois)
- Vérifier les écritures comptables liées à la paie
- Suivre les arrêts de travail et dossiers prévoyance
Participer à l'administration du personnel en fonction de l'actualité du service :
- Réaliser la gestion administrative du personnel : DPAE, dossiers individuels des salariés,
contrats, avenants, visites médicales, attestations, mutuelle et prévoyance...
- Assurer le suivi de la gestion des temps et la remontée des éléments via le système de pointage
- Participer à tout projet RH du service (Index égalité professionnelle, calcul intéressement et
participation, BDESE, médailles du travail ...) De formation Bac +3 de type licence RH/Paie ou titulaire d'un titre professionnel Gestionnaire de Paie,
vous disposez idéalement d'une expérience similaire d'au minimum 5 ans.
Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes organisé(e), d'une grande rigueur et avez
à coeur de respecter la tenue des délais et la qualité des rendus.
Vous savez faire preuve de discrétion et avez le sens de la confidentialité.
Doté(e) de compétences techniques solides, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques dont Excel
(tableaux suivis, base de données...)

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Législation sociale - Souhaité
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion - Souhaité
• Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
• Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité

Rémunération Annuel de 21204 Euros à 25000 Euros sur 12 mois