Gestionnaire de Paie Unique et Administration du personnel (H/F)

Présentation IHP Group :
Spécialisé en anatomocytopathologie, IHP Group réunit des laboratoires médicaux experts dans la production de diagnostics et l'indication de traitements en matière de cancer.
IHP Group rassemble 55 médecins et 220 salariés (principalement Aide-Logistique, Secrétaires médicales et Techniciens de laboratoire) sur 6 plateaux techniques principaux.
Pour un poste basé à Nantes (Tram Du Chaffault - ligne 1), nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, un Gestionnaire de Paie Unique / Administration du Personnel F/H en charge de l'ensemble du périmètre Groupe.

Missions :
Sur la base du logiciel SILAE, et pour un effectif total de 220 salariés, (3 Sociétés, 1 Convention Collective), vous réalisez la paie et l'établissement des charges : formalités d'entrées et de sorties, affiliation aux organismes, bulletins de salaires et charges sociales, gestion des absences, réalisation des contrats de travail et avenants, tenue des dossiers du personnel.
En complément de cette mission principale Paie/Administration du Personnel, et en fonction des besoins exprimés et de vos appétences, un travail en lien avec la DAF et le DRH vous permettra de renforcer votre polyvalence et de travailler sur des dossiers type : BDESE, Communication RH, Evolution statut collectif, ...

Profil recherché : rigueur, discrétion, organisation, autonomie, aisance relationnelle. S'agissant d'un poste unique, où son titulaire ne sera pas intégré à une équipe avec d'autres gestionnaires de paie, des qualités d'autonomie et de débrouillardise sont indispensables
Horaires et rémunération
Travail du lundi au vendredi (base temps plein 35h)
Salaire brut (en fonction du profil) : fourchette indicative 30.000? - 35.000? primes incluses

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser la gestion administrative du personnel - Souhaité
• Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences - Souhaité
• Gérer la paie - Souhaité
• Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Souhaité
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires - Souhaité
• connaissance et pratique opérationnelle de SILAE - Souhaité

Rémunération Mensuel de 2500 Euros à 2900 Euros sur 12 mois