« Retour à la liste / Offre d'emploi : Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel Senior (h/f), Ille-et-Vilaine (35), 35760
Résumé de l'offre
- Offre d'emploi du : 02/05/2024
- Type de contrat : CDI
- Niveau de poste : Employé
- Référence : 173WPFK
Outils candidats
L'offre d'emploi de Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel Senior (h/f), Ille-et-Vilaine (35), 35760 sélectionnée n'est plus disponible.
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Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel Senior (h/f)
Présentation de l'entreprise
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Description du poste
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un(e) Gestionnaire de Paie Senior H/F à Rennes pour un Cabinet d'Expertise-Comptable. Ce poste est à pourvoir en CDI.
Interlocuteur privilégié de vos clients, vous avez la responsabilité opérationnelle de la production et de l'organisation.
Vous prenez en charge l'administration du personnel : contrats, avenant, absences, mutuelle et prévoyance, déclarations sociales.
Vous gérez la paie et établissez des bulletins dans un environnement multiconventionnel.
La veille juridique et la supervision technique font partie de vos missions. Vous anticipez les évolutions réglementaires et en informez vos clients. Vous leur apportez des informations concrètes sur des problématiques liées à votre domaine d'intervention.
De formation supérieure en paie, vous disposez d'une expérience d'au moins deux ans sur poste similaire en cabinet ou entreprise.
Maîtrise des outils informatiques notamment logiciel de paie et EXCEL.
Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre aisance informatique. Enfin, le travail en autonomie vous convient autant que la relation client vous motive.
Horaires : 35H Travail en journée
Interlocuteur privilégié de vos clients, vous avez la responsabilité opérationnelle de la production et de l'organisation.
Vous prenez en charge l'administration du personnel : contrats, avenant, absences, mutuelle et prévoyance, déclarations sociales.
Vous gérez la paie et établissez des bulletins dans un environnement multiconventionnel.
La veille juridique et la supervision technique font partie de vos missions. Vous anticipez les évolutions réglementaires et en informez vos clients. Vous leur apportez des informations concrètes sur des problématiques liées à votre domaine d'intervention.
De formation supérieure en paie, vous disposez d'une expérience d'au moins deux ans sur poste similaire en cabinet ou entreprise.
Maîtrise des outils informatiques notamment logiciel de paie et EXCEL.
Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre aisance informatique. Enfin, le travail en autonomie vous convient autant que la relation client vous motive.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Réaliser la gestion administrative du personnel - Souhaité
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences - Souhaité
- Gérer la paie - Souhaité
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Souhaité
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires - Souhaité
Rémunération Annuel de 35000.00 Euros à 40000.00 Euros sur 12.0 mois
Autres chaînes ParuVendu :
Immobilier -
Voiture occasion -
Moto -
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Location vacances -
Animaux -
Affaires de pros -
Services
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