ENCADRANT TECHNIQUE D'INSERTION TRAVAUX VITICOLES (H/F)

Dans le respect de l'application des valeurs de l'Association définies dans le projet associatif, vous participez à l'exécution des activités de l'Atelier Chantier d'Insertion (ACI) de Beaune dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) régie par la politique publique de l'emploi. Vous assurez les missions suivantes :
Encadrement technique des chantiers
Préparation : participation à l'étude de faisabilité des demandes, organisation et mise en place des chantiers sur toute la côte viticole
Suivi de chantier : exécution, contrôle qualité, éventuelles mesures correctives en lien avec la hiérarchie
Suivi de la clientèle : tout au long de l'exécution des travaux en lien avec la hiérarchie

Encadrement de salariés en insertion
Transmission du savoir-faire et savoir-être professionnel dans la réalisation des prestations avec l'équipe
Accompagnement socio-professionnel en lien avec les conseillers en insertion professionnelle (CIP) : formation aux gestes techniques, transmission des consignes de travail, repérage des éventuelles difficultés individuelles
Suivi des parcours : identification des progressions techniques, savoir-faire et savoir-être, des besoins en formation et réalisation des évaluations professionnelles avec le CIP

PROFIL et COMPETENCES
Vous êtes sénior, passionné par votre métier et vous souhaitez transmettre votre savoir-faire
Débutant accepté avec un profil « espace vert », formation interne proposée en compagnonnage
Expérience dans le management d'équipe souhaitée
Connaissances techniques dans le domaine viticole
Forte capacité d'adaptation, d'organisation et d'anticipation avec rigueur
Capacité à réaliser, encadrer, plusieurs petits chantiers simultanément
Capacité à encadrer, former et motiver des salariés peu autonomes
Capacité à gérer des situations conflictuelles
Capacité à travailler en équipe
Maîtrise du Pack Office


Pédagogue, rigoureux, autonome, organisé et bienveillant, vous êtes sensible aux valeurs de la SDAT.

REMUNERATION
Rémunération selon la CCNT de 1951.
Salaire brut mensuel : 2148.02 euros brut mensuel avec possibilité de reprise d'ancienneté
Prime mensuelle décentralisée à hauteur de 3% du salaire brut mensuel
Congés trimestriels - Tickets restaurants - Mutuelle d'entreprise - Avantages CE - Possibilité de faire la semaine sur 4.5 jours
Faire acte de candidature (CV + LM) à l'attention du Service RH à l'adresse suivant : recrutement@sdat.asso.fr ou selon les modalités dans l'encadré ci-dessous.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Améliorer l'ergonomie de postes de travail - Souhaité
• Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation - Souhaité
• Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Souhaité
• Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2148.02 Euros sur 12 mois