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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F), Lot (46), 46240

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/04/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173BSBM
 
 

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

Description du poste
 
Au sein d'un établissement de 20 salariés, vous intégrez l'équipe en tant que employé/e polyvalente en libre service.
Vous réaliserez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) des produits alimentaires (frais et hors frais)
et non alimentaires selon la réglementation du commerce et les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous assurerez également la tenue de caisse, l'entretien de votre poste de travail et l'entretien des locaux.

L'entreprise est ouverte aux profils débutants, une formation en interne pourra être assurée.
Les amplitudes horaires de l'établissement sont de : 8h à 20h du lundi au samedi et de 8h30 à 12h30 le dimanche.
Vous travaillez par roulement le week end.


Horaires : 35H Travail le week-end
Profil recherché
 

Compétences

  • Retirer des produits non conformes - Souhaité
  • Réaliser l'étiquetage de produits - Souhaité
  • Contrôler l'état des stocks - Souhaité
  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Souhaité
  • Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Souhaité
  • Gérer les stocks - Souhaité
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Organiser le traitement des commandes - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
  • Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération smic
 
 
 
 
 
 
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