EDUCATEUR SPESIALISE (H/F) CSAPA 50% ET SMPR 50% POLE PGU (H/F)

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Educateur Spécialisé (F/H) pour son Pôle PGU au sein de l'unité SMPR et le CSAPA à temps plein.
Le SMPR et le CSAPA référent se situent au sein du Centre Pénitentiaire de Bordeaux-Gradignan, qui comprend différentes structures : quartiers de maison d'arrêt pour hommes, pour femmes et pour mineurs, quartier de semi-liberté et structure d'accompagnement à la sortie.

Activités principales :
- Participer à l'activité d'évaluation et de diagnostic pluriprofessionnels des détenus ayant des troubles de l'usage avec et sans substances. Réaliser une observation socio-éducative afin de définir les capacités et les potentialités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion des personnes évaluées. . Les objectiver, les analyser et réaliser un compte-rendu socio-éducatif.
- Accompagner les détenus dans la co-construction du projet personnalisé de sortie en les orientant vers les structures adaptées (soins ambulatoires, hébergement thérapeutique ), en articulation avec le SPIP et les autres intervenants en détention
- Coordonner la prise en charge des addictions en lien avec l'USMP et le SMPR, et travailler à la continuité des soins des détenus en tenant compte des aspects médicaux (prescription et suivi TSO, comorbidités, suivi psychologique), sociaux et de la situation pénale.
- Participer activement aux réunions institutionnelles au sein de la détention avec les partenaires du milieu carcéral, l'équipe du SMPR, de l'USMP, le SPIP, et les intervenants extérieurs, pour veiller à la pertinence des actions engagées ainsi qu'à leur coordination, tant en intra qu'en extra muros.
- Assurer l'animation de la dynamique du réseau des CSAPA référents de la Région Nouvelle Aquitaine et sa coordination
- Mettre en place et co-animer des actions de prévention dans le domaine des addictions et des conduites addictives, des groupes thérapeutiques en lien avec les autres professionnels ou partenaires.
- S'impliquer dans le cadre de projets de développement du pôle inter établissement d'addictologie ainsi que dans le parcours du patient pour les détenus orientés sur le PIEA.
- Participer aux évaluations fonctionnelles afin d'orienter les pistes de prise en charges et d'accompagnement en équipe pluri professionnelle en facilitant le maintien de l'autonomie du patient.
- S'impliquer dans les articulations en lien avec les différents partenaires.
- Faire le lien avec les membres des équipes de secteur du Pôle associés à la prise en charge du patient.
- Contribuer à des actions d'information, de prévention, de sensibilisation, d'éducation et de soutien professionnel dans les structures sociales et médico-sociales.
- Identifier des situations de santé et la co-construction d'un projet d'accompagnement individualisé du patient porteur d'une maladie psychique.
Diplôme et Spécificités du poste :
- Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DESS)
- Poste à temps plein, en journée du lundi au vendredi
- Horaires de travail en 7h45 dans le respect du protocole des modalités d'organisation du temps de travail en vigueur au sein du CHCP.
- Déplacements possibles : Permis B souhaité

Nos atouts :
- Un cadre de travail agréable, avec un parking à disposition de l'ensemble du personnel
- Facilité d'accès : proximité bus, tram
- Les prestations CGOS (billetterie à prix réduit, aides, chèques vacances ), l'Amicale du personnel, Associations sportives (Golf, Courses à pied )
- Crèche pour le personnel hospitalier du Centre hospitalier Charles Perrens
- Partenariat avec CDC Habitat pour la location d'un logement sur Bordeaux
- Ouverture régulière de concours pour l'accès au statut de la Fonction publique hospitalière

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
• Accompagner une personne dans ses démarches - Souhaité
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2300 Euros à 2400 Euros sur 12 mois