EDUCATEUR SPECIALISE - SAAJ (H/F)

Depuis 1960, l'Association « APEI les Papillons Blancs » d'Aix-les-Bains, mobilise professionnels et bénévoles autour de l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental sur un large bassin de vie autour de la Ville centre ; ce sont aujourd'hui près de 450 enfants, adolescents et adultes qui sont accompagnés et accueillis dans 13 établissements par plus de 350 professionnels du secteur médico-social.

Présentation de l'établissement :
Le service d'Accueil et d'Activités de Jour, situé à Aix-les-Bains, accueille, en journée, des personnes en situation de handicap mental, avec ou sans troubles associés, sur le territoire d'Aix-les-Bains. ll leur propose un accompagnement adapté et un soutien dans leur vie de citoyen adulte. L'objectif est de permettre la découverte et/ou l'inscription dans diverses activités et permettre la relation à l'autre.
Le SAAJ a un agrément de 12 places et s'adresse à des personnes adultes à partir de 20 ans, qui bénéficient d'une orientation par la Commission des Droits et de l'autonomie. L'établissement est habilité à accueillir des bénéficiaires de l'Aide Sociale. Les personnes sont accueillies en journée, à temps plein ou temps partiel, en fonction des besoins, des souhaits et de leur projet de vie. Le SAAJ peut représenter une alternative à l'exclusion. L'équipe éducative met en place des actions et des activités visant à répondre aux différents besoins et envies repérés, tel que de développement de la socialisation, l'épanouissement, l'apprentissage des règles de vie quotidienne et de sécurité, la valorisation et l'estime de soi.

Missions principales :
Sous la responsabilité de l'équipe de direction et en lien avec les équipes pluridisciplinaires et des autres établissements, l'Educateur / trice spécialisé(e) :
- Évalue les besoins de la personne à partir de l'échange individuel avec la personne, de l'observation, de la connaissance de son environnement, des observations des autres professionnels, des différents partenaires, (service de soin, mandataire judiciaire, .) et de sa famille ;
- Accompagne la personne dans les différentes activités, dans une démarche d'autonomie et d'apprentissage ; participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies, pour aider au développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs aptitudes psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.
- Coordonne les différentes actions autour de l'usager ;
- Élabore le projet personnalisé avec la personne et en assurer le suivi ;
- Élabore la planification et le budget des activités de l'équipe.
- Réalise les écrits professionnels utiles au dossier des personnes accompagnées et réaliser des écrits nécessaires au service ;
- Participe aux différents temps de concertation : réunion d'équipe, de synthèse, groupes de travail.

Profil et compétences :
Capacité à accompagner les personnes en situation de handicap
Savoir « faire avec » les personnes plutôt que « faire à la place »
Capacité à se positionner individuellement au sein d'un collectif
Capacité à travailler en partenariat (intra-pôle, intra-association et avec les acteurs du territoire)
Dynamisme - Rigueur - Prise d'initiative

Contraintes particulières du poste :
Permis B

Statut et rémunération :
Diplôme d'éducateur spécialisé / Educateur Technique Spécialisé

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Accompagner une personne dans ses démarches - Souhaité
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
• Accompagner les personnes en situation de handicap - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 2100.71 Euros à 2877.55 Euros sur 12 mois