Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement (H/F)

Directeur en centre de loisirs pendant l'été 2024 (juillet et août)
Plusieurs postes à pourvoir en proche périphérie de Toulouse
Dont un poste avec un profil ANGLOPHONE ou BILINGUE ANGLAIS

Nos impératifs :
- sportif/sportive ou très forte passion avec le sport en général
- passionnés par le travail avec les enfants et le partage d'expériences
- sens des responsabilités
- sécurisation des enfants sur site pendant les temps d'activités et les temps calmes
- créativité concrète pour proposer des activités variées chaque jour
- esprit d'équipe, travail en groupe
- communication aisée avec tout public (animateurs, jeunes et parents)

Qui est Chic Planet ?
Spécialiste des vacances pour les enfants et adolescents depuis 1996, Chic Planet' Kids propose : Des vacances inoubliables pour tous les mini-kids, kids et adolescents. Des vacances rassurantes pour les parents, accessibles en un clic. Le bonheur de tous au travers de nos stages de vacances.

Chic Planet kids, c'est :
- Un savant mélange de 40 activités sportives, ludiques et artistiques
- Des repas en quantité et de qualité
- Des équipes pédagogiques passionnées, performantes, centrées sur le bien-être de l'enfant, sa sécurité et en respectant le rythme de ce dernier
https://kids.chic-planet.fr/

Horaires : 50H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Exigé
• Concevoir des supports de communication et d'image - Souhaité
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Exigé

Langues

Anglais - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11.65 Euros sur 12 mois