Développeur informatique PHP/HTML/JS (H/F)

Notre entreprise

La société PETITJEAN est une entreprise familiale créée en 1925. Actuellement dirigée par Damien PETITJEAN, il a pour objectif de faire croître l'entreprise et d'en améliorer son fonctionnement interne.

Nous avons 4 magasins situés dans les Vosges, à Saint Amé où se trouve le siège social, à Charmes et à Lamarche ainsi qu'en Meurthe et Moselle à Seranville.

Nous avons créé en interne notre propre système de gestion permettant de gérer les encaissements, les commandes, les réceptions, les réparations, la comptabilité et le contrôle de facture. Notre système est actuellement codé en "dur" en PHP et nous souhaitons le basculer sur le framework Laravel et basculer sur un mode "API-First" pour anticiper les changements à venir avec l'intelligence artificielle.
Vos missions
Refonte de notre système de gestion via le framework Laravel, AlpineJS et TailwindCSS
Mise en place d'un système de tests unitaires et bascule en CI/CD pour le déploiement des mises à jour
Vos responsabilités

Vous serez sous la responsabilité directe de Damien PETITJEAN, Président de l'entreprise, qui a créé le système de gestion.
Nous recherchons quelqu'un qui.
Est rigoureux dans son code (les commentaires ce n'est pas optionnel !)
A une bonne maîtrise de Laravel
A envie de se dépasser, vous serez seul sur ce projet et c'est un beau et gros projet !

Notre proposition
Lieu : à Saint-Amé à côté de Remiremont
Type de contrat: Alternance , possibilité de stage
Rémunération: Suivants grille d'alternance
Cuisine à disposition avec micro onde, machine à café et frigo
Personne à contacter: Charlène ABEL (charlene@brico.fr, 06.52.05.19.82)

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Application web - Souhaité
• Concevoir une application web - Souhaité
• Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité
• Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Suivant les grill