« Retour à la liste / Offre d'emploi : Coordonnateur Formation Continue (H/F) CDD 12 mois (H/F), Loire-Atlantique (44), 44300
Résumé de l'offre
- Offre d'emploi du : 08/04/2024
- Type de contrat : CDD
- Durée du contrat : 12 Mois mois
- Niveau de poste : Agent de maîtrise
- Référence : 172MDML
Outils candidats
L'offre d'emploi de Coordonnateur Formation Continue (H/F) CDD 12 mois (H/F), Loire-Atlantique (44), 44300 sélectionnée n'est plus disponible.
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Coordonnateur Formation Continue (H/F) CDD 12 mois (H/F)
Description du poste
Descriptif du poste :
Sous la direction de la Responsable de la Formation Continue, au sein d'une équipe de 7 personnes, vous serez en charge de la coordination de l'offre existante de formation continue ainsi que sa commercialisation, et de la conception de nouvelles offres en binôme avec la Responsable ou une Chargée de projet. Vous interagirez également avec le Coordinateur administratif et financier de la formation continue, pour les aspects administratifs, logistiques et financiers ; ainsi que d'autres services de l'école.
Vous serez principalement en charge de l'offre sur catalogue concernant les Energies Marines Renouvelables, qui connait une saisonnalité (Janvier à Juin pour la mise en ?uvre ; Juillet à Décembre pour l'ingénierie de formation). En fonction de l'activité du service, vous serez amené à travailler sur d'autres projets.
Vos missions s'articuleront de la façon suivante :
- Analyser et accompagner les entreprises dans leurs besoins de formation
- Participer au réingeniering pédagogique du catalogue, en formalisant des objectifs pédagogiques et en proposant à l'équipe pédagogique un scenario pédagogique
- Coordonner la conception du programme de formation et le recrutement d'intervenants
- Développer les moyens pédagogiques, notamment l'usage de la plateforme pédagogique
- Accompagner l'équipe pédagogique dans le choix et l'exécution des moyens et outils pédagogiques
- Analyser les retours de satisfactions des stagiaires, et préparer en conséquence les réunions pédagogiques
- Coordonner les aspects administratifs et budgétaires des actions de formation concernant les stagiaires et les intervenants (devis, contrats, conventions, navette budgétaire, feuilles de présence, questionnaires de satisfactions)
- Organiser la logistique des actions de formation continue
- Développer et entretenir les réseaux (formateurs, entreprises, partenaires de l'emploi, .)
- Piloter les relations avec les différents partenaires, entreprises, organismes sociaux, services publics
- Pratiquer la démarche d'amélioration continue dans le cadre de la démarche qualité (Qualiopi)
- Effectuer une veille active (pédagogique, sectorielle, numérique), formaliser et partager avec l'équipe
- Structurer et diffuser l'information sur les dispositifs de formation, en lien avec l'équipe communication (Internet, plaquettes, LinkedIn)
- Coordonner les actions de communication pour l'organisme de formation
Compétences :
? Ingénierie de formation
? Maîtrise des outils informatiques et communication digitale
? Outils pédagogiques digitaux
? Conduite de projet
? Techniques de négociation
? Techniques d'accompagnement
? Maitrise de l'anglais serait un plus
Qualités requises :
? Rigueur & organisation
? Esprit d'équipe
? Esprit d'initiative
? Adaptabilité et conduite du changement
? Capacité d'analyse
? Capacité de synthèse
? Capacité de formalisation
Niveau requis : Vous disposez d'un Bac +3 et avez 5 ans d'expérience, dont 1 an en formation (organisme de formation, enseignement supérieur, service RH).
Nature du poste
- Poste en CDD 12 mois, renouvellement possible - ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires
- Poste à temps plein - basé à Nantes
- Flexibilité horaires
- Modulations cycles de travail (possibilité de travailler sur 4,5 jours)
- RTT + congés supplémentaires
- Télétravail possible
- Indemnité télétravail
- Parking gratuit
- Remboursement transport à 75%
- Prime mobilité durable (si vélo ou covoiturage)
Rémunération : selon les grilles de la fonction publique d'État
Poste à pourvoir : Mai 2024
Contact RH : Louane ALLAIN
Contact Manager : Estelle PASTOR
Cette annonce fait référence aux termes de « candidat », « ingénieur », « responsable », . Ces appellations sont à considérer au-delà du genre et à prendre au féminin aussi bien qu'au masculin.
Horaires : 37H15 Travail en journée
Sous la direction de la Responsable de la Formation Continue, au sein d'une équipe de 7 personnes, vous serez en charge de la coordination de l'offre existante de formation continue ainsi que sa commercialisation, et de la conception de nouvelles offres en binôme avec la Responsable ou une Chargée de projet. Vous interagirez également avec le Coordinateur administratif et financier de la formation continue, pour les aspects administratifs, logistiques et financiers ; ainsi que d'autres services de l'école.
Vous serez principalement en charge de l'offre sur catalogue concernant les Energies Marines Renouvelables, qui connait une saisonnalité (Janvier à Juin pour la mise en ?uvre ; Juillet à Décembre pour l'ingénierie de formation). En fonction de l'activité du service, vous serez amené à travailler sur d'autres projets.
Vos missions s'articuleront de la façon suivante :
- Analyser et accompagner les entreprises dans leurs besoins de formation
- Participer au réingeniering pédagogique du catalogue, en formalisant des objectifs pédagogiques et en proposant à l'équipe pédagogique un scenario pédagogique
- Coordonner la conception du programme de formation et le recrutement d'intervenants
- Développer les moyens pédagogiques, notamment l'usage de la plateforme pédagogique
- Accompagner l'équipe pédagogique dans le choix et l'exécution des moyens et outils pédagogiques
- Analyser les retours de satisfactions des stagiaires, et préparer en conséquence les réunions pédagogiques
- Coordonner les aspects administratifs et budgétaires des actions de formation concernant les stagiaires et les intervenants (devis, contrats, conventions, navette budgétaire, feuilles de présence, questionnaires de satisfactions)
- Organiser la logistique des actions de formation continue
- Développer et entretenir les réseaux (formateurs, entreprises, partenaires de l'emploi, .)
- Piloter les relations avec les différents partenaires, entreprises, organismes sociaux, services publics
- Pratiquer la démarche d'amélioration continue dans le cadre de la démarche qualité (Qualiopi)
- Effectuer une veille active (pédagogique, sectorielle, numérique), formaliser et partager avec l'équipe
- Structurer et diffuser l'information sur les dispositifs de formation, en lien avec l'équipe communication (Internet, plaquettes, LinkedIn)
- Coordonner les actions de communication pour l'organisme de formation
Compétences :
? Ingénierie de formation
? Maîtrise des outils informatiques et communication digitale
? Outils pédagogiques digitaux
? Conduite de projet
? Techniques de négociation
? Techniques d'accompagnement
? Maitrise de l'anglais serait un plus
Qualités requises :
? Rigueur & organisation
? Esprit d'équipe
? Esprit d'initiative
? Adaptabilité et conduite du changement
? Capacité d'analyse
? Capacité de synthèse
? Capacité de formalisation
Niveau requis : Vous disposez d'un Bac +3 et avez 5 ans d'expérience, dont 1 an en formation (organisme de formation, enseignement supérieur, service RH).
Nature du poste
- Poste en CDD 12 mois, renouvellement possible - ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires
- Poste à temps plein - basé à Nantes
- Flexibilité horaires
- Modulations cycles de travail (possibilité de travailler sur 4,5 jours)
- RTT + congés supplémentaires
- Télétravail possible
- Indemnité télétravail
- Parking gratuit
- Remboursement transport à 75%
- Prime mobilité durable (si vélo ou covoiturage)
Rémunération : selon les grilles de la fonction publique d'État
Poste à pourvoir : Mai 2024
Contact RH : Louane ALLAIN
Contact Manager : Estelle PASTOR
Cette annonce fait référence aux termes de « candidat », « ingénieur », « responsable », . Ces appellations sont à considérer au-delà du genre et à prendre au féminin aussi bien qu'au masculin.
Horaires : 37H15 Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Piloter une activité - Souhaité
Rémunération Mensuel de 27817.0 Euros sur 12 mois
Autres chaînes ParuVendu :
Immobilier -
Voiture occasion -
Moto -
Mon Debarras -
Location vacances -
Animaux -
Affaires de pros -
Services
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