Coordinateur Technique Electricité / Instrumentation / Automatism (H/F)

entreprise de 129 salariés ,spécialisée dans l'exploitation du pétrole et du gaz.

Au sein de l'équipe Maintenance du département Production, basé(e) à Parentis (40) et rattaché(e) au Superviseur Maintenance, le Coordinateur Technique Electricité / Instrumentation / Automatisme (H/F) aura en charge de définir et planifier l'intervention des sociétés extérieures, afin de garantir un fonctionnement optimal de l'outil de production, dans le cadre des objectifs de production, de la réglementation et des directives HSE.

Principales missions :

Garantir la conformité des installations avec la réglementation ou les standards
Garantir la réalisation des prestations extérieures liées à son domaine dans le respect des règles de l'art, des règles de sécurité, des délais et des cahiers des charges
Garantir la réalisation des prestations extérieures dans le respect des standard HSE VRM
Garantir le fonctionnement optimal en continu des installations de production relevant de son domaine technique :
Garantir le respect des coûts de maintenance par rapport au budget
Contribuer à l'amélioration continue de l'exploitation
Garantir la conformité des installations lors des optimisations ou des changements de pompage des puits après work-over ou pulling
Garantir l'optimisation des divers contrats de maintenance, que ce soit Electricité - Instrumentation - Automatisme ou autre (caméra, détection incendie ou autre.), en proposant des améliorations continues.
Garantir la disponibilité des pièces de rechanges stratégiques pour le maintien des installations de Production et Injection
Superviser et mettre en ?uvre les travaux de génie civil nécessaires à la pose de gaine ou travaux électrique sous terrain, sur plates-formes, aires des rétentions des stockages, massif de supports, etc.lié à son propre domaine d'activité
Participer à la mise en ?uvre des plans d'intervention d'urgence, POI (incendie), PSI (plan de surveillance des installations en cas de pollution terrestre), PIPL etc.
Garantir la bonne utilisation de la GMAO
Le poste peut tenir des astreintes « Opérateur » ou « DOI »

Ce que nous offrons

Un nombre de congés compétitif dans l'industrie, et une fermeture des bureaux entre Noël et Nouvel An.
Un environnement de travail décontracté mais professionnel.
Des occasions de nouer des liens avec d'autres personnes, notamment un petit-déjeuner mensuel fourni par l'entreprise.
Des programmes incitatifs compétitifs à court et à long terme visant à reconnaître et à récompenser
Un programme d'avantages sociaux de premier ordre, comprenant une mutuelle santé avec des garanties flexibles et un programme d'épargne.
Des possibilités de bénévolat parrainées par l'entreprise et des subventions pour le bénévolat.

Expérience et compétences clés :

3 à 5 ans d'expérience dans la maintenance industrielle
Bac+2 en Electrotechnique ou Maintenance Industrielle (BTS/DUT) ou Licence Professionnelle équivalente
Connaissances et expertise technique dans le domaine de la régulation
Connaissances et expertise technique dans le domaine de l'automatisme
Connaissances du RGIE Titre Entreprises Extérieures et de la législation relative à la protection des travailleurs
Connaissance des codes et normes électriques (NFC15-100, NFC13-100 et 13-200), ainsi que des procédures liées à l'intervention sur les chantiers et en zones ATEX
Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, Outlook, internet, etc.) et expérience en GMAO appréciée
Maîtrise de l'anglais technique
Titulaire des permis B

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Planifier des opérations de chantier - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Annuel de 30000 Euros à 450000 Euros sur 13 mois