Coordinateur en maintenance (H/F)

Le cabinet Partnaire CDI est à la recherche d'un Technicien de maintenance H/F en CDI pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'entreposage de textiles. Le poste est à pourvoir rapidement sur Longueuil Sainte-Marie (60).

Rattaché(e) directement au Responsable du site, vous êtes le garant de l'ensemble des actions de maintenance.

A ce titre, vos missions seront très diversifiées :
- Définition et mise en place le Plan de maintenance au niveau préventif et curatif (machines de production, informatique industriel, matériel de manutention, bâtiment,...)
- Gestion de l'ensemble des sous-traitants (gestion des contrats, programmation des interventions, suivi des chantiers)
- Pilotage de la maintenance curative (contrôles réguliers, diagnostic de pannes, intervention et/ou supervision de l'intervention)
- Gestion des stocks de pièces et de fournitures (achats, suivi, recherche de fournisseurs,...)
- Suivi des certifications et des habilitations
- Proposition d'amélioration du matériel
- Formation des équipes sur le matériel de production et de manutention

Exceptionnellement et sur la base du volontariat, vous pouvez être amené à mener des interventions en dehors de vos heures de travail (compensation financière prévue)

Horaires de travail en journée - statut Agent de maitrise

Salaire fixe entre 27KEUR et 33 KEUR annuels bruts + Intéressement + Prime de participation + Prime sur objectifs semestrielle + Prime transport + 10 RTT par an Vous possédez nécessairement un diplôme niveau Bac+2 filière Electrotechnique ou équivalent avec une première expérience réussie sur le même type de poste (apprentissage compris).
Il est nécessaire que vous possédiez des compétences en :
- Mécanique
- Pneumatique
- Electromécanique
- Electronique (variation)
- Electricité du bâtiment
- Plomberie

Vous pourrez être amené à développer vos compétences sur l'automatisme et la maitrise des outils GMAO et WMS est également importante.

Au delà de vos compétences, nous recherchons une personne autonome et aimant travailler en équipe.

Vous êtes un candidat force de proposition et doté d'une forte réactivité ?

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et souhaitez vous lancer dans un nouveau challenge professionnel ?

N'hésitez plus et envoyez nous votre CV pour que nous puissions échanger ensemble !

Salaire fixe entre 27 et 33 K euros brut annuel
+ Intéressement
+ Prime de participation
+ Prime sur objectifs semestrielle
+ Prime transport
+ 10 RTT par an

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Souhaité
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
• Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité

Rémunération Annuel de 25000 Euros à 35000 Euros sur 12 mois