Contrôleurs Nationaux en Action Sociale (H/F)

Afin d'épauler les Caisses d'allocations familiales des Hauts-de-France et d'Ile-de-France dans leurs relations avec les partenaires locaux, un pôle territorial de la mission Service Public Petite Enfance (SPPE) et mis en place au sein de la Caf de la Marne.
Celui-ci permet :
Un renfort en expertise aux équipes des CAF(faire avancer des projets complexes, étoffer les analyses de la démarche IDA - Identifier-Détecter-Accompagner les structures en difficulté)
Un outillage supplémentaire pour convaincre les élus de faire émerger des solutions d'accueil du jeune enfant sur le territoire
Un renfort en matière de contrôle (pour les CAF en difficulté pour atteindre leur objectif de contrôle, mener des contrôles coordonnés de partenaires ayant une représentation supra départementale)
Un renfort sur l'accompagnement et le tutorat des nouveaux contrôleurs en poste.
Dans le cadre de la création d'un Service Public de la Petite Enfance, la Caf de la Marne recrute 4 contrôleur(se)s nationaux en CDI pour le Pôle territorial SPPE Hauts-de-France/Ile-de-France
Missions / activités :
Placé(e) sous la responsabilité du responsable du Pôle territorial SPPE, le(a) candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de :
- Accompagner méthodologiquement les Caf sur le ciblage, le bilan et l'évaluation de leur plan de contrôle local
- Réaliser des opérations de contrôles :
- En cas d'absence des contrôleurs des opérateurs sociaux en tant que service national d'appui
- Auprès des groupes et des gestionnaires multi-départementaux intégrant le contrôle des sièges de ces opérateurs, l'analyse des résultats de ces contrôles et les propositions de pistes d'accompagnement des partenaires (suivi global des partenaires multi-CAF à risque) à enjeux et/ou sensibles"
- Contribuer à la création ainsi qu'à la mise à jour des procédures nationales de contrôle et des outils associés
- Accompagner méthodologiquement les contrôleurs des opérateurs sociaux de Caf à la mise en ?uvre des contrôles
- Réaliser des études sur la gestion des opérateurs sociaux de manière générale (production de repères de coûts pour le réseau) ou ciblée
- Contribuer à la formation et au tutorat des contrôleurs des opérateurs sociaux du réseau
- Réaliser une veille réglementaire dans son domaine d'expertise et prendre en charge la réponse à des questions réglementaires en provenance du réseau
- Participer et/ou animer des groupes de travail régionaux ou nationaux
- Fournir des éléments de réflexion pour améliorer la politique nationale de maîtrise des risques en action sociale
Compétences attendues :
- Avoir ou capacités à appréhender les enjeux nationaux institutionnels d'action sociale.
- Maîtriser les politiques et règlements institutionnels en matière d'action sociale ainsi que les dispositifs financiers et règles budgétaires, ou fortes capacités à les acquérir
- Bonnes connaissances en comptabilité avec notamment la lecture d'un bilan, compte de résultat et grand livre de compte.
- Connaître les procédures des plans de maîtrise des risques
- Connaitre les Techniques d'enquête, de contrôle et méthodes d'investigation
- Capacités relationnelles et rédactionnelles à mettre en ?uvre face à différents publics : partenaires, contrôleurs des opérateurs sociaux et élus des collectivités locales.
- Savoir analyser des dysfonctionnements et être force de proposition.
- Avoir le sens des responsabilités et de l'équité.
- Savoir prendre des initiatives et être autonome.
- Être rigoureux
- Avoir une certaine souplesse d'organisation et des capacités d'adaptabilité.
- Avoir des qualités pédagogiques
- Maîtriser les outils bureautiques et collaboratifs O365.
Prévoir déplacements avec le véhicule de service.
Pour postuler, vous devez envoyer CV et lettre de motivation au plus tard jeudi 25 avril 2024


Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Indicateurs de suivi d'activité - Souhaité
• Élaborer des tableaux de bord - Souhaité
• Concevoir un plan prévisionnel d'activité - Souhaité
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité - Souhaité
• Mettre en place des outils d'aide à la décision - Souhaité
• Piloter la gestion de la production, de l'exploitation - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité
• Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts - Souhaité

Rémunération Annuel de 34111 Euros sur 12 mois