Conseiller insertion professionnelle et chargé entreprise (H/F)

Notre c?ur de métier, au travers une mission de service public de proximité, a pour objectif essentiel de permettre à tous les jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire, de surmonter les freins qui font obstacle à leur insertion professionnelle et sociale.
Ceux qui contribue à remplir cette mission sur notre site de Fontaine (38) sont des conseillers investis, impliqués et qui maîtrisent l'ensemble du processus d'accompagnement global des jeunes et ses périphéries.

Les missions du poste :
- Accueillir, informer, conseiller et accompagner les jeunes 16/25 ans dans leur parcours d'insertion professionnelle jusqu'à l'emploi durable.
- Élaborer des diagnostics individuels.
- Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs
- Accompagner la résolution des problématiques sociales de ces jeunes : Santé, logement .
- Assurer un suivi administratif rigoureux du travail d'accompagnement.
- S'informer sur les problématiques de l'insertion sociale et professionnelle.
- Repérer et mobiliser les partenaires extérieurs pour rechercher des solutions.
- Développer la relation de la Mission Locale avec les employeurs afin de favoriser l'insertion professionnelle des jeunes accompagnés. Vos interventions ont pour objet de favoriser l'accès à l'emploi des jeunes accompagnés et de répondre aux besoins des entreprises.
- Organiser et/ou animer des actions individuelles et collectives (CV, lettre de motivation, simulation entretien, visites d'entreprises...) autour des techniques et des outils sur les thèmes accès à l'emploi et entreprise.
- Préparer les jeunes à la culture et aux codes de l'entreprise en entretien individuel ou collectif.
- Organiser et mettre en ?uvre des actions à destination du public et des entreprises, participer aux évènements emploi entreprise organisés sur le territoire par les partenaires.

Quant à vous:
Que vous ayez suivi une formation initiale dans le domaine social ou que vous ayez construit votre expérience sur le terrain, ce qui nous importe c'est ce que le secteur de l'inclusion sociale a toujours été le fil rouge de votre parcours ! D'ailleurs, vous ne vous êtes pas orienté dans ce domaine par hasard mais bien parce qu'il fait sens et qu'il reflète une partie de vos valeurs intrinsèques.

Profil:
- Formation supérieure Bac + 2 souhaitée
- Expérience professionnelle dans l'insertion et le conseil professionnel
- Connaissance du bassin économique

Vos qualités :
Prise de recul, diplomatie, écoute active, affirmation et implication.

CONDITIONS :
- CDD poste à temps plein de 9m. ( Avril, voire fin mars selon disponibilité, à décembre 2024)
- Cotation 11 indice 435 soit salaire brut de 2150 euros selon CCN des Missions Locales et PAIO

Alors, postulez et faites-nous savoir ce que vous allez pourvoir nous apporter et comment vous allez le mettre en ?uvre. Vous l'aurez compris, notre co-objectif étant que cela soit au service des jeunes, de l'équipe et de la structure et des entreprises.

Faites nous parvenir votre CV et une **LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE** expliquant votre parcours et votre projet.

**Attention : Toute candidature transmise sans une lettre de motivation ne sera pas étudiée. **

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Caractéristiques socio-culturelles des publics - Souhaité
• Économie sociale - Souhaité
• Mener des actions d'orientation professionnelle - Souhaité
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Exigé
• Définir des modalités de collaboration - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
• Développer et fidéliser la relation client - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
• Diplomatie - Exigé
• Affirmation et implication - Souhaité
• Capacité à concevoir des outils adaptés au public - Exigé
• Ecoute active - Exigé
• Prise de recul - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 2150 Euros sur 12 mois Cotation 11 indice 435 de la CCN