Conducteur / Conductrice de poids lourd

Votre agence Partnaire de Limoges recrute pour l'un de ses clients, un-e CHAUFFEUR-SE PL régional-e (h/f ) dès que possible.

Notre client incarne une expertise dans le domaine des loisirs et du bien-être aquatique, grâce à ses 30 années d'expérience. Il est reconnu pour la polyvalence de ses prestations, offrant à ses clients professionnels ou particuliers, une gamme de services variée, de la conception de piscines privées et publiques à la rénovation de celles-ci.

Dans le cadre des activités de logistique et de distribution, vous assurez les livraisons d'éléments de piscine et accessoires sur différents chantiers et magasins.
Vos principales missions seront les suivantes :

- Assurer les livraisons de matériaux sur les chantiers en cours et les magasins situés à Brive, Limoges, Périgueux et La Rochelle,

- Effectuer des livraisons entre 30 et 120 km autour de Salon La Tour avec un à deux trajets par semaine à La Rochelle,

- Conduire un porteur hayon de 19 tonnes, débâchable sur un côté,

- Respecter le code de la route,

- Assurer la maintenance et le respect du matériel de livraison,

- Manutentionner les marchandises : chargement et déchargement.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule - Souhaité
• Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises - Souhaité
• Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule - Souhaité
• Réaliser les opérations d'attelage - Souhaité
• Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Souhaité
• ADR à jour - Exigé
• CACES R 489 catégorie 1A ou 1B - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11.65 Euros à 12 Euros sur 12 mois