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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Collaborateur comptable (H/F), Haute-Savoie (74), 74700

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 24/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173MGJH
 
 

Collaborateur comptable (H/F)

Description du poste
 
Tout commence en 1990 avec 1 bureau situé dans le Rhône, puis 2, puis 3, puis 5 jusqu'à aujourd'hui avec 33 bureaux implantés dans les régions Rhône-Alpes, Bourgogne et Ile de France.

ACORA c'est avant tout l'histoire d'un collectif fort composé de 240 collaborateurs avec tous cette même envie d'apporter un conseil de qualité et un accompagnement de proximité aux entrepreneurs et aux entreprises, commerçants, artisans, professions libérales, TPE, PME, Start-ups.

Pour mieux accompagner nos clients, nous avons développé au fil des décennies une offre de service diversifiée et complémentaire qui vient renforcer nos métiers premiers (l'expertise comptable et la gestion de paie) dans les domaines du droit des sociétés, droit social, audit et la protection sociale.

Enfin, et parce que c'est primordial, pour vous permettre d'exercer vos missions et répondre aux besoins de nos clients, ACORA a fait depuis longtemps déjà le choix de la digitalisation et de la dématérialisation de ses outils métiers. Bienvenue dans le service aux entreprises 3.0 !




Poste
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour notre bureau à Sallanches un collaborateur comptable junior H/F.

Vous rejoignez une équipe familiale et dynamique et travaillez sous la supervision d'un chef de mission.

Vous intervenez auprès d'une clientèle interne variée (artisans, commerçants, professions libérales dirigeants de TPE ou PME.) et gérez un portefeuille d'une 40aine de dossiers sur les missions suivantes :

Tenue comptable des dossiers clients en dématérialisation
Gestion des déclarations de TVA.
Réalisation de la pré-révision des dossiers (sans aller jusqu'au bilan).


Vous bénéficiez en amont d'une formation sur nos outils comptables.



Vous rejoindrez une équipe à taille humaine avec de fortes valeurs de cohésion, d'entraide et dépassement de soi.

Nos avantages si vous rejoignez les équipes :

- Intéressement

- Carte Ticket restaurant

- Charte de télétravail

- Possibilité d'évolution en interne

- Jours de repos supplémentaires en fonction de l'ancienneté

- RTT

- Place de parking

- Comité d'Action Sociale

- De la convivialité et de la légèreté !



Profil
De formation BAC+3 , vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans sur des fonctions similaires.

Votre rigueur et votre curiosité conjuguées à l'envie de travailler en équipe sont vos atouts pour ce poste.

Vous êtes désireux d'apprendre et de développer des compétences grâce à la découverte d'univers clients différents.

Vous êtes doté d'une sensibilité client pour garantir de la qualité de services à l'aide de vos compétences relationnelles.

Si vous désirez évoluer dans un cabinet prônant l'expertise technique au service de nos clients et si vous êtes attaché à la relation de proximité, ce poste est fait pour vous !

Votre personnalité fera la différence car chez ACORA c'est avant tout de nouveaux talents que nous recherchons !

Chez ACORA, vous êtes acteur de votre évolution professionnelle et nous vous accompagnons en ce sens pour développer vos compétences.

Un recrutement en 3 étapes !

Un échange téléphonique de 15 mn pour vous découvrir.
Un échange RH en visio ou en physique pour identifier vos attentes professionnelles et vous présenter notre Cabinet en présence de notre Responsable Recrutement.
Une rencontre en physique avec votre futur manager/Associé pour échanger techniquement sur les aspects du métier.

Horaires : 40H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Méthodes et procédures de contrôle comptable - Souhaité
  • Procédures de contrôle comptable - Souhaité
  • Élaborer des procédures administratives ou comptables - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
  • Réaliser des opérations comptables - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
 
 
 
 
 
 
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