CHEF(fe) DE CHANTIER (H/F)
Description du poste
ECM Technologies renforce ses équipes avec u(e)n Chef(fe) de Chantier (H/F)
En tant que Chef(fe) de Chantier, vous réalisez le montage de nos machines dans les usines de nos clients.
Vos missions seront les suivantes :
La phase de préparation :
Vérifier pièce à pièce la présence de tous les composants,
Recueillir l'ensemble des informations (plan, planning, contacts),
Préparer les éléments relatifs à la bonne marche de l'installation sur le site client,
Pendant l'installation :
Indiquer de manière claire à vos équipes et aux éventuels sous-traitants les différentes missions et délais associés,
Respecter et faire respecter les consignes de sécurité en usage sur le site client,
Remonter de manière rigoureuse et systématique au chef de projet ou au service qualité, ou à votre responsable les non-conformités détectées ainsi que les modifications apportées aux équipements par rapport aux dossiers initiaux,
Réaliser le montage,
Coordonner en liaison avec le chef de projet la venue du Technicien / Ingénieur de Mise en service pour le contrôle des entrées/sorties,
Être le/la garan(e)t de la bonne image d'ECM vis-à-vis du client : relationnel, tenue vestimentaire, comportement, engagement et propreté de la zone de travail
Animation :
Mettre en ?uvre des relations individuelles et collectives à la fois motivantes et exigeantes de façon que chaque collaborateur soit mobilisé à la satisfaction client et prenne en compte les contraintes de ses collègues,
Faire progresser en autonomie les collaborateurs en leur transmettant votre savoir-faire de façon pédagogique,
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Langues
Anglais - Souhait?Qualités professionnelles
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération à négocier selon expérience