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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chef de brigade H/F (Dokhan Luxury Hotels)

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 28/03/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 4760-Exy5JpxlBNvpz7lV-Chef-de-brigade-HF
 
 
Description du poste
 
Le groupe Dokhan Luxury Hotels est implanté en France, notamment à Paris au sein des plus beaux quartiers, permettant à sa clientèle de vivre une expérience unique où se mêlent l'amour de l'art, l'authenticité et un service d'excellence.


Du fait de son investissement, le groupe est aujourd'hui à la tête de 9 établissements étoilés iconiques. Il s’étend peu à peu au-delà de la capitale, où il détient aujourd’hui 5 hôtels. A Courchevel, vous pourrez découvrir 2 de nos établissements ainsi que 2 supplémentaires dans le sud de la France, à Saint Paul-de-Vence et au Lavandou.

Pour faire vivre les plus belles émotions au sein de nos hôtels, nous recherchons nos talents d'aujourd'hui et de demain. N'attendez plus pour nous rejoindre !

Avantages :
* 300€ de prime de cooptation
* Mutuelle entreprise avantageuse
* Evénements internes (anniversaires, déjeuner, meilleurs employés...)
* Prime meilleur employé trimestriel
* Pressing
* Prime « upsell »
* Mobilité intragroupe
* Prime de nuit
* Prime sur objectifs
* Tarifs préférentiels Marriott ou Hilton
* Prise en charge intégrale du titre de transport
* Prime sur commentaires clients

 
* Superviser et former l'équipe de la réception.
* Accueillir les clients et gérer leurs séjours.
* Superviser les réservations et l'occupation de l'hôtel.
* Gérer les communications internes et externes.
* Résoudre les plaintes des clients.
* Préparer des rapports sur l'activité de la réception.
* Veiller au respect des standards de service.


 
- Bac en Hôtellerie / Restauration ou domaine connexe
- Expérience professionnelle d'au moins 1 à 3 ans dans le secteur de l'Hôtellerie / Restauration
- Expertise en gestion d'équipe et capacité à coordonner les opérations
- Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Sens du service client et capacité à gérer les plaintes ou demandes spécifiques
- Bonne capacité d'adaptation et résistance au stress dans un environnement dynamique
- Compétences en planification et organisation des tâches quotidiennes
- Aptitude à travailler en équipe et à motiver les collaborateurs
 
 
 
 
 
 
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