Chef d'équipe paysagiste (H/F)

Notre client, entreprise faisant partie d'un groupe bien implanté en Bretagne, offre à ses clients (marchés publics, privés et particuliers) un service global : terrassement, maçonnerie, paysage et entretien.

Elle cherche à poursuivre sa restructuration et son développement en recrutant un (e ) : Chef d'équipe Paysage H/F

Vos missions :
Sous l'autorité du conducteur de travaux, vous participez à la préparation et assurez l'exécution de vos chantiers en respectant les règles de sécurité, techniques et les cadences de votre équipe ( 1 personne le plus souvent).

Votre rôle :
- Interpréter les plans et les documents d'exécution dans le respect des règles de sécurité.
- Répartir les tâches et donner des consignes pour l'accomplissement du projet.
- Contrôler les fournitures, la qualité des végétaux et transmettre les besoins en approvisionnement du chantier.
- Conseiller sur le choix et l'entretien des végétaux aux clients.
- Contribuer à la préparation des sols.
- Participer à la plantation de végétaux.
- Participer aux travaux de petite maçonnerie.

Votre Profil :
- Vous avez dans l'idéal une expérience sur un poste similaire, ou 3 à 4 ans d'expérience en tant qu'ouvrier paysagiste.
- Autonome, polyvalent, rigoureux et exigeant, vous aimez satisfaire vos clients. Votre sens de l'organisation et votre sens du contact vous permettent d'encadrer une équipe de jardiniers paysagistes.
- Permis EB souhaité (sinon formation payée par notre client)

Détails du poste:
- Rémunération selon profil + Minimum Garanti
- Horaires du lundi au vendredi : de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
- Un vendredi sur 2 de repos
- Poste à pourvoir dès que possible


Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Techniques d'engazonnement - Souhaité
• Tailler les arbres - Souhaité
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
• Entretenir un élément de décoration - Souhaité
• ESR - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2000 Euros à 2700 Euros sur 12 mois