Chargé de mission environnement et aménagement durable (H/F)

Sous la responsabilité de la chef du service urbanisme et aménagement durable, et en lien étroit avec les chefs de projet en charge de la planification, de l'aménagement de l'espace communautaire et de la stratégie foncière vous aurez pour missions :

En amont des opérations d'aménagement :
- Définir les enjeux environnementaux sur les fonciers non aménagés
- Identifier les sites sensibles sur les zones d'activités
- Participer à la définition des modes de gestion en lien avec la Direction de l'Espace Public
- Participer à l'élaboration de cahiers de préconisations
- Apporter son expertise au coordinateur de stratégie foncière et participer à la réalisation d'une stratégie foncière d'anticipation des espaces de compensation

En phase d'élaboration des plans guides d'aménagement de ZAE
- Apporter son expertise sur les enjeux environnementaux tout au long des études et veiller à la bonne prise en compte de la démarche ERC, en vue d'outiller les instances de pilotage
- Assurer le suivi des études environnementales réglementaires (cas par cas / étude d'impact)
- Définir et suivre les études d'expertise nécessaires (acoustique, biodiversité, trafic, paysage, etc)
- Participer à la recherche de foncier compensatoire et l'expertiser
- Participer à la concertation avec la DREAL pour aboutir à un scénario ERC validé
- Consolider et déposer les dossiers de demande d'autorisation environnementale, et suivre l'instruction.

En phase opérationnelle
- Participer à l'élaboration du cahier des charges de travaux de compensations à mettre en ?uvre par la DEP, chargée de la réalisation des travaux sur les fonciers compensatoires
- Accompagner la DEP pour la mise en ?uvre des travaux de mesures compensatoires
- Suivre les mesures d'évitement et de réduction tout le long de la réalisation des travaux d'aménagement des espaces publics
- Elaborer et transmettre à DEP un cahier des charges annuel des travaux d'entretien des mesures compensatoires en lien avec le plan de gestion

En phase de commercialisation
- Elaborer des fiches de préconisations pour la prise en compte des enjeux environnementaux dans les projets d'implantation d'entreprises
- Accompagner et sensibiliser les porteurs de projets en lien avec la Direction de l'Economie pour la bonne prise en compte des préconisations environnementales
- Apporter son expertise aux chefs de projet urbanisme et aménagement dans l'objectif d'améliorer la qualité des projets

En phase de suivi post aménagement
- Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié de l'Agglo pour la DREAL
- Conduire les procédures administratives de suivi de la gestion des mesures compensatoires
- Suivre la mise en ?uvre des mesures compensatoires et s'assurer de leur conformité réglementaire.
- Coordonner la mise en ?uvre de la gestion des mesures compensatoires
- Assurer le suivi écologique des compensations et piloter un naturaliste externe pour la réalisation d'études faune flore afin de faire des états des lieux réguliers et ajuster le plan de gestion.

Missions transversales (au-delà de l'aménagement des ZAE)
- Assurer le rôle d'expertise et d'accompagnement des projets menés au sein du département DATD.
- Accompagner et conseiller les services du DATD sur les sujets environnementaux ou de développement.
- Participer aux actions mises en ?uvre par le chef de projet biodiversité, paysage et forêt

Conditions de recrutement :

Poste à temps complet
Contrat de projet de 3 ans
Poste ouvert à tous les fonctionnaires, cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux (A)
Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles
Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
Adhésion au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Code des marchés publics - Souhaité
• Planifier les étapes d'un projet - Souhaité
• Déterminer des protocoles d'expérimentation - Souhaité
• Mener des études et expérimentations à des fins d'innovation - Souhaité
• Procéder à des tests, expérimentations - Souhaité
• Organiser, coordonner un événement - Souhaité
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération cadre d'emploi de