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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Carrossier-réparateur / Carrossière-réparatrice (H/F), Haute-Garonne (31), 31140

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 26/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173PDKQ
 
L'offre d'emploi de Carrossier-réparateur / Carrossière-réparatrice (H/F), Haute-Garonne (31), 31140 sélectionnée n'est plus disponible.

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Carrossier-réparateur / Carrossière-réparatrice (H/F)

Description du poste
 
Nous sommes un garage spécialisé en carrosserie et mécanique existant depuis 2020. Notre équipe est diversifiée, mélangeant jeunes et moins jeunes mais travaillant tous dans la même dynamique et la même convivialité. Notre croissance continuelle (7 salariés à ce jour) nous a permis de faire partie d'un des plus grand réseau de Carrossier de France et d'Europe en étant une carrosserie FIVE STAR (550 carrossiers en France), c'est pourquoi nous recherchons des carrossiers / préparateurs F/H

Responsabilités :

En tant que réparateur en carrosserie, vous serez responsable de préparer les surfaces des véhicules automobiles avant l'application de la peinture et d'assurer un fini de haute qualité conforme aux normes de l'entreprise. Vos principales responsabilités incluent :


- Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté
- Assembler les tôles par soudage (MIG)
- Découpage des tôles
- Intervenir sur des éléments de structure avec l'utilisation d'un marbre (compétence non indispensable mais un vrai atout)
- Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie

- Préparation des surfaces : Préparer les surfaces des véhicules en effectuant des tâches telles que le décapage, le ponçage, le masticage et le lissage pour assurer une base lisse et propre pour la peinture.
- Respect des normes de sécurité : Travailler en conformité avec les normes de sécurité en tout temps, en utilisant des équipements de protection individuelle appropriés et en suivant les procédures de sécurité de l'entreprise.

- Collaboration d'équipe: Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de carrosserie pour assurer un flux de travail efficace, résoudre les problèmes et respecter les délais.

Qualifications requises :

- entre 6 mois et 5 ans d'expérience en tant que Carrossier automobile, avec une expertise démontrée dans la préparation des surfaces redressage de la tôlerie.

- Connaissance approfondie des techniques de préparation de surface ou soudage.

- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec un souci du détail et un engagement envers l'excellence.

- Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes.

- Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à respecter les délais.

Avantages :

- Rémunération compétitive selon l'expérience et les compétences.

- Environnement de travail professionnel et collaboratif.

- Opportunités de développement professionnel et de croissance au sein de l'entreprise.

Si vous possédez les compétences et l'expérience nécessaires pour exceller dans ce rôle, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dévouée à fournir un service de qualité exceptionnelle à nos clients.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Techniques de collage - Souhaité
  • Techniques de redressage - Exigé
  • Techniques de rivetage - Exigé
  • Techniques de planage, tôlerie - Exigé
  • Caractéristiques des matériaux de carrosserie - Exigé
  • Fixer des éléments de carrosserie - Exigé
  • Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer - Exigé
  • Préparer les surfaces avant peinture du véhicule - Exigé
  • Réparer un véhicule - Souhaité
  • Planifier les réceptions de véhicules - Souhaité
  • Gestion d'atelier - Souhaité
  • bonne compréhension des consignes liées au poste - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1774 Euros à 3500 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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