Assistant(e) d'équipe Santé Travail (H/F)

LE POSTE
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, SIST Ouest Normandie recrute un(e) Assistant(e) d'équipe Santé Travail sur le centre de Vire.
Le poste est à temps plein, soit 35 heures par semaine, et est à pourvoir du 17 juin 2024 au 08 janvier 2025 inclus.

Rattaché(e) au Responsable de secteur Bocage, vous travaillez avec un Médecin du Travail et intégrez ainsi son équipe Santé travail composée d'Infirmières DE Santé Travail, d'Assistante santé travail et de Conseiller en prévention des risques professionnels (IPRP).

LES MISSIONS
Collaborateur (H/F) du Médecin du Travail et/ou de l'Infirmier(e) D.E Santé Travail, vous l'assistez dans ses activités pour l'organisation, la préparation et le suivi des visites médicales ou entretiens infirmiers. Vous réalisez également dans ce cadre des examens complémentaires.

Principalement, vos missions seront les suivantes :
- Mettre à disposition du médecin le dossier médical papier, l'actualiser et le classer
- Actualiser le dossier médical informatique du salarié
- Réaliser les examens complémentaires (test de vision, de l'audition et de spirométrie)
- Gérer le planning et convoquer les salariés en visite médicale et/ou entretien infirmier
- Accueillir physiquement les salariés et les autres visiteurs du centre
- Gérer le standard téléphonique
- Rédiger des documents administratifs
- Archiver les dossiers médicaux
- Autres missions administratives diverses

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Accueillir, orienter et renseigner un patient - Souhaité
• Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence - Souhaité
• Relayer de l'information - Souhaité
• Renseigner des documents médico-administratifs - Souhaité
• Pack office - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 26430.0 Euros sur 13.0 mois