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« Retour à la liste / Offre d'emploi : ASSISTANT DE GESTION (H/F), Gironde (33), 33700

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 25/04/2024
  • Type de contrat : Interim
  • Durée du contrat : 4 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173NNWW
 
 

ASSISTANT DE GESTION (H/F)

Description du poste
 
Notre client, organisé en multi sociétés, est spécialisé dans la prestation viticole, recherche son/sa futur(e) assistant(e) de gestion et planification H/F.
Contrat : intérim pérennisable
Mission : 4 mois dès maintenant
Lieu : Mérignac, accessible en transports + parking à proximité
Horaires : souples, 9h - 17h ou 8h30 - 16h30 ou 8H-16h
Rémunération : entre 2000? et 2100? brut + indemnité kilométrique (si carte grise à votre nom)

Venez apporter votre aide à cette équipe soudée, passionnée et investie, à travers ces missions :
- Gérer la réservation des logements et véhicules (partenariats déjà existants) au niveau national. Cela peut représenter entre 300 et 400 personnes en haute saison.
- Mettre à jour le planning suivant les chantiers agricoles (suivi fiche de chauffeurs, temps de conduite, vérifications documents)
- Aider à gérer les contrats d'assurances et l'entretien des véhicules
- Gestion du parc de matériel agricole à louer aux clients, facturation

Profil recherché :
Vous aimez les postes polyvalents et les pics d'activités ? travailler dans une atmosphère bienveillante au sein d'une équipe de 5 personnes.
Vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste polyvalent avec un gros volume d'activité.
Ce qui fera la différence : votre esprit d'équipe, votre investissement et votre réactivité !
Alors postulez !

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Gestion administrative du courrier - Souhaité
  • Planifier des rendez-vous - Souhaité
  • Classer des documents - Souhaité
  • Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2000 Euros à 2100 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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