Assistant Commercial Grands Comptes (H/F)

Nous recherchons pour notre client, Grand Groupe International basé à Lyon, un Assistant Commercial Grands Comptes (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Prise de poste ASAP.

Missions


Hiérarchiquement rattaché(e) à la Responsable Back-Office Grands Comptes, votre rôle sera de soutenir et participer activement à la coordination entre l'équipe Grands Comptes du Groupe et les filiales.

A ce titre, vous interviendrez sur les missions suivantes :

- Assurer la gestion administrative des appels d'offres
- Assurer la mise en place des conditions commerciales et des accords cadres dans le logiciel
- Assurer la gestion administrative et commerciale du portefeuille client Grandes Comptes
- Réaliser les reporting
- Préparer et valider les chiffres et statistiques en vue du calcul et du règlement des BFA
- Gérer la relation commerciale auprès des filiales et interlocuteurs clients

Travail à temps plein (37H), du lundi au vendredi.

Profil recherché

De formation supérieure Bac+2/3 (assistanat, administratif, commercial), vous possédez une expérience réussie et significative d'au moins deux ans sur un poste similaire.

Autonome, réactif(ve) et rigoureux(se), vous êtes à l'aise avec les analyses statistiques.
Ouvert(e) d'esprit et audacieux(se), vous êtes capable d'appréhender de nouveaux concepts.

Vous êtes apte au travail en équipe, et vous démontrez par ailleurs de solides capacités à gérer un relationnel.

Une bonne maîtrise d'Excel (recherche V, TCD,..) et est indispensable pour ce poste.

Merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste par mail.

Rémunération et avantages

Salaire selon profil et expérience de l'ordre de 28K? a 35K ? brut annuel fixe + variable (dont 13 mois)
Prime d'intéressement
Acquisition de RTT

Horaires : 37H Travail en journée

Compétences

• Vérifier les conditions de réalisation d'une commande - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 28000 Euros à 35000 Euros sur 13 mois