Apprenti(e) Technicien(ne) de maintenance SAV (H/F)

Nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e)s motivé(e)s pour rejoindre notre équipe Field Service

En tant qu'Apprenti(e) Technicien(ne) de maintenance SAV, vous serez chargé(e) de :

- Contrôler des engrenages et des auxiliaires (pompes, accouplements.)

- Réaliser le démontage des appareils, leur expertise, le montage, le réglage et les essais de machines

- Remplacer des pièces dans les réducteurs de marque LUFKIN Gears ou de la concurrence ainsi que des roulements et des coussinets

- Remettre en état des réducteurs LUFKIN Gears ou ceux de nos concurrents

- Réaliser des contrôles de vibrations

- Rédiger le rapport d'expertise

Pour réussir dans ce rôle, vous devez :

- Être en cours de préparation d'un Baccalauréat professionnel ou d'un BTS/DUT dans le domaine de la mécanique

- Être rigoureux(se), consciencieux(se), précis(e) et méthodique

- Démontrer une curiosité pour manipuler des pièces mécaniques

- Faire preuve de perspicacité

- Se montrer autonome dans vos tâches quotidiennes

- Avoir un niveau d'anglais professionnel serait un plus

- Être passionné(e) et désireux(se) d'apprendre

- Être motivé(e) à l'idée d'apporter votre contribution à l'équipe dans laquelle vous serez intégré(e)

- Être à la recherche d'un contrat en alternance de 2 ans minimum

Avantages de l'entreprise

- Indemnités kilométriques

- 13ème mois

- Prime vacances

- CSE

Horaires : 38H50 Travail en journée

Compétences

• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Souhaité
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
• Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération à voir selon prof