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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Apprenti(e) Menuisier(e) Fabricant(e) Agenceur(se) (H/F), Puy-de-Dôme (63), 63460

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 25/04/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 24 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173NLKS
 
 

Apprenti(e) Menuisier(e) Fabricant(e) Agenceur(se) (H/F)

Description du poste
 
Nous recherchons notre apprenti(e) menuisier(e) pour la rentrée de septembre 2024.
Motivé(e), volontaire, dynamique, vous voulez apprendre toutes les facettes du métier dans une structure à taille humaine, et bien faisons connaissance !
Nous vous offrons la possibilité d'acquérir un savoir-faire solide en travaillant avec nous en alternance pour préparer un CAP ou un BP Menuisier Fabricant / Agenceur dans le CFA ou le lycée professionnel de votre choix.
Découvrez l'étendue de nos activités sur notre site internet lefeeldubois.com. De la fabrication sur-mesure à la pose, en passant par la finition, nous réalisons des projets uniques et variés en bois massif et/ou panneaux de particules.
Attention : notre commune, Combronde, n'étant pas desservie par les transports en commun, il vous faudra être motorisé et autonome pour venir travailler.
Rémunération selon l'âge et l'année de diplôme préparé

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques de soudure - Souhaité
  • Réaliser un gabarit - Souhaité
  • Débiter des pièces de rotin ou de bois - Souhaité
  • Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique - Souhaité
  • Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Rémunération selon âge
 
 
 
 
 
 
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