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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F), Haut-Rhin (68), 68500

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 03/12/2021
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 124LLGK
 
L'offre d'emploi de Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F), Haut-Rhin (68), 68500 sélectionnée n'est plus disponible.

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

Description du poste
 
Vous êtes chargé de l'animation et encadrement de groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans en structure périscolaire.
Vous cherchez les enfants à l'école, surveillez la prise de repas.
Vous concevez, organisez et animés les activités. Vous prenez part à la mise en ?uvre des projets de la structure. Vous savez travailler en équipe.
Vous travaillez de 11h00 à13h30 et de 16h00 à 18h30.
Vous travaillez le mercredi et les vacances scolaires.

Horaires : 25H Horaires normaux
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
  • Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Souhaité
  • Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance - Souhaité
  • Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale - Souhaité
  • Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à faire preuve d'objectivité, à prendre de la distance pour analyser les faits, les situations et les interactions avant d'agir ou de prendre une décision. Exemple : réfléchir avant d'agir ou de prendre une décision
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
Capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise, à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies , à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
Rémunération selon convention
 
 
 
 
 
 
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