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« Retour à la liste / Offre d'emploi : ALTERNANCE CONSEIL EN SEJOUR / ASSISTANT WEB MARKETING (H/F), Aveyron (12), 12330

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/04/2024
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 24 Mois mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173GCNC
 
L'offre d'emploi de ALTERNANCE CONSEIL EN SEJOUR / ASSISTANT WEB MARKETING (H/F), Aveyron (12), 12330 sélectionnée n'est plus disponible.

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ALTERNANCE CONSEIL EN SEJOUR / ASSISTANT WEB MARKETING (H/F)

Description du poste
 
LA DESTINATION TOURISTIQUE :
La destination touristique, située en nord Aveyron, entre Rodez et la Vallée du Lot, bénéficie d'une forte notoriété générée notamment par le site de Conques.
La destination est constituée de paysages préservés et de nombreux petits villages de caractère. Les activités de pleine nature, le vignoble AOP Marcillac , l'artisanat d'art et de nombreux événements culturels et sportifs font aussi sa renommée.
Elle est desservie par l'aéroport Rodez-Aveyron et par un accès ferroviaire qui relie Toulouse à Paris, via Brive.

L'OFFICE DE TOURISME CONQUES-MARCILLAC
L'OT Conques-Marcillac, géré sous forme d'Etablissement Public Administratif, est une émanation de la Communauté de Communes Conques-Marcillac. Il dispose de deux bureaux d'information touristique, situés à Conques et à Marcillac-Vallon.

L'OT met en ?uvre la stratégie touristique. Il est en charge :
* de l'accueil des visiteurs, du conseil en séjour,
* du développement qualitatif et de la structuration des prestations produites sur le territoire
* de la promotion de l'offre touristique

L'OFFRE D'EMPLOI / LES MISSIONS :
L'apprenti conseiller en séjour / assistant Webmarketing intervient sur le bureau de Conques.

Conseil en séjour :
Dans l'équipe dédiée au conseil en séjour, l'apprenti accueille les visiteurs (accueil physique, téléphonique, numérique). En tant qu'expert de destination, il répond à leurs attentes en renforçant le désir de découverte. Soucieux de les satisfaire, il leur facilite le séjour et l'accès aux différentes prestations : hébergements, restaurants, sites de visite, activités de pleine nature, producteurs locaux, artisans d'art... mais également transports, commerces, services... Il leur propose une offre, une solution, une réponse en adéquation avec le besoin exprimé (centres d'intérêt, durée du séjour, budget...). Il est amené à effectuer des réservations. Il participe à la mise à jour des supports d'aide au conseil en séjour : tableaux de bord des disponibilités dans les hébergements, exports depuis la base de données...).
Il participe à l'organisation d'événements.

Assistant Web Marketing :
En lien avec le responsable du service Web Marketing, l'apprenti participe à la définition de la stratégie de communication et de webmarketing. Il intervient dans la création de contenu (rédactionnel, photos, vidéos...) pour le site Internet, les réseaux sociaux... dans le respect de la charte éditoriale.
Il anime le tchat en ligne et veille à l'e-réputation du territoire. Il gère la mise en place et le suivi des campagnes publicitaires payantes sur les réseaux sociaux.
Il intervient dans la gestion et l'optimisation du référencement du site internet de l'Office de Tourisme. Il assure le suivi quantitatif et qualitatif de l'audience, analyse les résultats et propose des évolutions. Il gère la photothèque de l'Office de Tourisme.
Il participe à l'animation d'ateliers numériques à destination des socioprofessionnels du territoire et les accompagne individuellement. Il sera amené à alimenter et gérer la nouvelle base de données touristiques départementale.

LE PROFIL :
Eligible à un contrat d'apprentissage.
Être aimable, souriant, disponible, à l'écoute et avoir une bonne présentation. Maîtrise de l'anglais nécessaire, maitrise de l'espagnol souhaitée. Bonne expression. Ouvert d'esprit et curieux. Maîtrise des outils informatiques, réseaux sociaux. Aisance rédactionnelle. Travail en autonomie et en équipe.

CONDITIONS D'EXERCICE :
* Dans le cadre d'un BTS Tourisme en alternance à Rodez (GRETA). Poste à pourvoir de septembre 2024 à août 2026
* 35 heures par semaine (3 jours en BTS Tourisme à Rodez, 2 jours à l'Office de Tourisme, temps complet pendant les vacances scolaires)
* 25 jours de congés annuels
* Travail ponctuel les dimanches et jours fériés en saison
* Recrutement par la CCCM et mise à disposition de l'OT
* Permis B et véhicule

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac ou équivalent - Exig?
Rémunération Selon la grille d'apprentissage
 
 
 
 
 
 
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