L'offre d'emploi de Aide-soignant / Aide-soignante (H/F), Orne (61), 61350 sélectionnée n'est plus disponible.
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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Description du poste
Dans un EHPAD familial avec une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les résidents dans leurs actes de la vie quotidienne afin de leur apporter un accompagnement personnalisé.
Les résidents peuvent avoir des troubles du comportement, une dépendance et vous serez amené à les accompagner pour favoriser leur bien-être, leur vie sociale afin de leur procurer un épanouissement.
Vous contribuez au bien-être et au confort du résident dans son quotidien :
- Aide au lever, à la toilette, à l'installation dans les différents lieux de vie (salons, restaurant, ...),
- Aide à l'alimentation, à la mise à la sieste, à la préparation des gouters,
- Aide aux couchers.
- Participation aux activités thérapeutiques
- Participation aux groupes de travail
- Capacité à effectuer les transmissions
prime Ségur 1 et 2 + prime grand âge +prime convention 51 + reprise d'ancienneté + récupération des jours fériés
Vous travaillez soit du matin ou de l'après midi et un week-end sur 2.
Prime décentralisée en fin d'année
Poste en CDI, pouvant débuter par un CDD si souhaité, en temps plein idéalement mais le temps de travail peut être discuter.
Prise de poste dès que possible
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Exigé
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Exigé
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2250 Euros sur 12 mois