Aide Soignant / AES / Agent de soins en EHPAD H/F (H/F)

ODELIA (www.odelia.eu) est une association humaniste et solidaire, à but non lucratif qui a pour mission de repenser les lieux d'accueil et de vie des aînés.
L'établissement Le Bosquet de la Mandallaz accueille des personnes âgées peu ou très dépendantes et est organisé en 5 espaces de vie dont 4 petites unités de vie de 14 places permettent de proposer un accompagnement de proximité à des résidents atteint de maladie d'Alzheimer ou apparenté.

*AIDEZ-NOUS A PRENDRE SOINS DE NOS AÎNÉS*

ODELIA est une association humaniste et solidaire, à but non lucratif qui a pour mission de repenser les lieux d'accueil et de vie des aînés.
L'établissement Le Bosquet de la Mandallaz accueille des personnes âgées peu ou très dépendantes et est organisé en 5 espaces de vie dont 4 petites unités de vie de 14 places permettent de proposer un accompagnement de proximité à des résidents atteints de maladie d'Alzheimer ou apparenté.
Un accompagnement attentif , une équipe soignante et hôtelière conséquente (5 infirmiers, 22 soignants, 3 référents d'étages et 12 agents de services hôteliers), une équipe de direction stable, un établissement bien implanté dans le réseau local

En prévision de l'expansion prochaine de nos services notre établissement, l'Ehpad Le Bosquet de La Mandallaz à Sillingy nous recrutons plusieurs AIDE-SOIGNANT ou ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL ou AGENT DE SOIN diplômés de NUIT en EHPAD (H/F)

Vos missions:
- Contribuer à l'accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de son degré d'autonomie
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort
- Assurer la continuité des soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur
- Apprécier l'état clinique du résident afin de signaler une situation nécessitant une vigilance accrue

Pré requis:
- Aimer le contact avec les personnes âgées
- Connaître les techniques de manutention et les règles d'hygiène, de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents

Programmation :
- Type d'emploi: Temps plein, CDI
- Prise de poste début mai 2024
- Temps plein (travail en 10h) de 8H00 à 20H00
- Travail 1 week-end sur 2 et 1 mercredi sur 2
- Roulement fixe
- Disponible le week-end

Avantages :
- Salaire : à partir de 2057? brut
- Reprise d'ancienneté sur justificatif
- Mutuelle
- Restaurant d'entreprise
- CSE

Types de primes et de gratifications :
- Prime de dimanche et jours fériés
- Heures supplémentaires majorées

Diplôme:
- DEAS ou DEAES ou autorisation délivrée par l'ARS

Expérience:
- EHPAD: 1 an (Optionnel)

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Aucune formation scolaire - Souhait?

Compétences

• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Exigé
• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Exigé
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération A partir de 2057€